简介:随着计算机在税收征管领域的应用,一个突出的问题现在已经摆在我们面前。即:税务系统缺乏既懂税收业务又会计算机管理与操作的复合型人才。"以纳税申报和优化服务为基础,以计算机网络为依托,集中征收,重点稽查"是国家税务总局确定的新的征管模式。计算机在税收领域的应用,是税收事业走向现代化的重要一步。但无论计算机的软件、硬件如何先进,计算机网络如何发达,如果没有操作计算机的合格人才,计算机也就成了聋子的耳朵。而不会操作、管理和使用计算机,就如同军人不会使用武器。因此,早日培养一批合格的计算机管理人才除具有一定的迫切性,更具有一定的长远意义。当前,我系统面临的状态是:懂税收业务的不会操作计算机,个别懂计算机
简介:高级会计师具有较高的会计工作水平和丰富的财会工作经验,是会计工作的带头人,在规范会计基础工作、提高会计信息质量中起到举足轻重的作用。为建设一支高素质的会计人才队伍,绍兴市财政部门针对全市会计队伍结构不合理,高级人才相对偏少的实际情况,重视高级会计人才的培育工作。一、做好组织发动工作,动员符合条件的会计人员申报高级职称我市综合经济实力处于全省前列,GDP居全国大中城市前30位。在相当长的时间里,由于种种原因,高级会计人才队伍发展缓慢,到2001年底,全市高级会计师只有86名,与经济发展要求很不相称。一是一些县(市)、行业的高级会计师奇缺,如绍兴县是全国经济综合十强县,高级会计师只有5名;全市有9