简介:企业文化在人力资源管理中具有导向、凝聚、激励等作用。企业文化与人力资源管理关系密切,是企业人力资源总体素质的体现和反映。通过企业文化进行管理,是人力资源管理发展的必然要求,塑造良好的企业人力资源管理文化是企业文化建设的重要内容。
简介:知识经济是以知识为基础的一种经济形态,知识经济的到来使传统的管理理论和管理模式面临重大的挑战,也给企业传统的人力资源管理带来了影响。该文在分析知识经济含义的基础上,探讨了知识经济给人力资源管理带来的巨大影响和冲击,认为传统的人事管理已经不能适应目前社会经济的发展,必须向现代的人力资源管理转变。指出在未来若干年内,人力资源管理将呈现出更加注重知识型员工的管理、注重员工培训和教育、更加重视企业文化建设等新的趋势。
简介:图书馆是高校的三大支柱之一,是高校的文献信息中心,是为高校教学和科研服务的重要机构。高校图书馆要想紧跟时代的步伐,满足读者对图书馆情报信息及其服务的需求,树立高校传递信息的窗口形象,就必须认识到图书馆人力资源管理的至关重要的作用。该文结合北京林业大学图书馆人力资源管理的实际情况,从人力资源管理的内涵、时代背景以及管理模式等三个方面进行论述,提出在高校图书馆的现代化管理中,人力资源管理应该占据主导地位
简介:在我国林场产业中,国有林场作为其重要组成部分,是我国生态系统建设与林业资源发展的重要力量,为我国社会主义生态和谐发挥重要作用。但随着现代市场经济的发展,我国自然生态环境问题频发,这也为国有林场的科学可持续发展敲响警钟,而实现国有林场的现代化发展,优化其传统的人力资源管理模式成为问题的关键。为此,本文将用发展与创新的思路,结合笔者多年林场工作经验,多角度探讨我国国有林场人力资源管理工作。
简介:福建森林旅游导游人力资源存在人员结构失衡,培训体系不健全,流失率高和缺乏科学的考核体系等重要问题。建立合理的培训体系以及有效的激励机制和绩效考核体系,提高森林旅游导游从业人员素质,是促进福建省森林旅游业的健康发展的主要途径。
简介:天然林资源保护工程的背后,是"人"的工程,是保护生态与保障民生相统一的工程,是确保社会稳定与和谐的科学发展工程。
简介:<正>我国许多山区农村,自土地实行责任制以来,山林的管理也开始承包,有的农民个人承包荒山造林已初见成效,但也有许多地方原有的集体山林还是归集体所有,作为集体公益积累,用于农民的集体福利事业,并且由村委会负责统一规划,村民参与管理。由于近年来各地乱砍树木现象严重,森林火灾也时有发生,为此,
简介:根据《中华人民共和国森林法实施条例》第二条规定:森林资源,包括森林、林木、林地以及依托森林、林木、林地生存的野生动物、植物和微生物。森林,包括乔木林和竹林、林木,包括树木和竹子。根据《广东省林地保护管理条例》第二条规定:林地,是指林业用地,包括郁闭度0.2以
简介:日本现有竹林面积为14.13万hm2.有13个属.230种。在森林的周边生长着繁茂的竹林也是日本植物分布的最显著的特征。除北海道外.其他地区均有竹子生长,60%集中在九州。
简介:日本现有竹林面积为14.13万hm^2,有13个属,230种。在森林的周边生长着繁茂的竹林也是日本植物分布的最显著的特征。除北海道外,其他地区均有竹子生长,60%集中在九州。日本竹林97%为私人所有,
简介:
简介:淄博市位于山东省中部,总面积5938平方公里,全市自然地貌南高北低,南部为山地丘岭,北部为平原洼地,境内有大小山头4500个,蕴藏着丰富的赏石资源,其中主要有北太湖石、燕子石、钟乳石、文石等。北太湖石是淄博城市绿地中应用最多的石种。太湖石因原产于太湖一带而得名,产于北方
简介:<正>我省森林资源连续清查体系始于1979年,至今已开展了3次,今年进行的是第四次清查。第一次森林资源连续清查站于1979年。到1980年7月底为止,全省林业用地面积为383.91万公顷,其中:有林地面积141.99万公顷,疏林地面积3.66万公顷,无林地面积210.84万公顷;活立木总蓄积6821.86万立方米。该次清查成果为河南省林业区划,及
简介:针对破坏林地资源犯罪猖獗的现状,2005年12月19日最高人民法院通过了《关于审理破坏林地资源刑事案件具体应用法律若干问题的解释》(以下简称《解释》)。为了更好地保护我国林地资源,有必要结合刑法原理和《解释》对破坏林地资源犯罪作系统研究,
简介:<正>以农林废弃物转化成可燃性气体为内容的绿色能源资源气化新技术,最近在云南开发成功。所谓“绿色能源资源”,除各种林木外,还包括农村废弃的农作物秸秆、壳、草和林业加工废弃的皮、叶、屑、渣等。以往这些能源材料通常被烧掉或丢弃,既浪费又污染环境。昆明
简介:论述了开展森林资源保险的必要性,及涉及到保险的一系列内容。
简介:最近,我们对湖南省35个乡镇47个村2002年至2003年间发生的48起涉及农村基层干部违法毁林案件进行了深入调查。调查发现,两年间一些基层干部共非法采伐林木3785.7立方米,被森林公安机关查处45起63人,刑事拘留45人,问题十分严重,给林政秩序及林区社会稳定带来了不良影响。
简介:论述了实施天然林保护工程中林业调查规划设计工作的地位和作用。在强化其政府职能的同时,进一步强化森林集约经营。
简介:原始、生态、绿色、天然的森工林区,凭借资源优势正吸引着众多投资者和游客,走进森林、感受森林文化魅力。“停伐”后,旅游产业成为森工林区转型的重要方向。多年来,吉林森工依托好山好水,打出“资源牌”和“生态牌”,加大投资建设力度,森林旅游呈现出强劲发展的良好势头。未来,吉林森工将继续打造独具特色的森林生态旅游项目,吸引周边百姓旅游度假,把森工林区打造成吉林省的后花园、休闲地。
企业文化与人力资源管理
知识经济与人力资源管理
浅析高校图书馆的人力资源管理
国有林场人力资源管理工作的创新
福建省森林旅游导游人力资源现状与对策探讨
切实做好林区就业和社会 保障工作我们责无旁贷——访人力资源和社会保障部失业保险司副司长宋汝冰
基层护林立法——村规民约
森林资源
日本竹资源
动植物资源
淄博赏石资源
对基层林业执法的几点思考
森林资源连续清查
破坏林地资源犯罪刍议
开发绿色能源资源
论森林资源保险
农村基层干部毁林情况调查
实施天然林资源保护工程必须搞好基础工作—森林资源调查
资源方:吉林森工之路