简介：摘要本文从内部审计的角度出发，阐述了内部审计在内部控制中的作用，联系当今中小企业内部审计活动的现状提出完善内审部门在内部控制中作用的建议建立有效的法人治理结构；加强思想观念和文化教育，培养正确积极的审计文化，完善审计程序、监督职能；提高审计人员素质；拓宽审计监督的范围和领域。

简介：摘要随着经济的不断发展，人们的生活质量显著提高，更加注重生活品质，对电力能源的需求也在不断增大，确保电力系统的安全稳定至关重要。特别是近年来电网建设全面铺开，电力事故也呈现出上升的趋势，漏电、偷电问题频发，严重影响着电网系统的供电质量和运行安全。如何才能确保电力系统的安全稳定运行，成为电力安全监察部门不得不面对的现实问题。基于此，为了确保电力安全生产，扎实开展电力安全监察工作，提供优质高效的电力资源，该文叙述了开展电力安全监察工作的重要意义，指出了当前影响电力安全生产的现实问题，并有针对性地提出了几点加强电力安全监察工作的有效措施，以期提供现实帮助。

简介：摘要随着越来越多的人对工程质量的重视，工程监理在施工现场的作用越来越重要。在施工过程中，工程监理对施工技术进行有效的监督和管理，而施工技术的提高也会增强工程监理水平。本文就探讨建筑工程中施工技术与工程监理的相互促进作用，提高建筑工程质量水平。

简介：摘要近年来，国家城市化发展脚步越来越快，各种高新技术出现在人们面前，促进了智慧城市的发展。智慧城市，也就是人们所说的，在城市建设之中运用了信息技术手段，能够更好的建设现代化城市，同时也能够适应新时代的社会大环境。而在整个建设智慧城市的进程中，测绘地理信息技术的作用不容置喙。

简介：摘要企业文化在社会文化中占有重要位置,同时也是企业的灵魂,是促进企业发展的主要动力.现代社会中国际竞争日益激烈,加之市场经济的不断发展,使电力企业陷入激烈的竞争中,需要优化电力结构,而这又使传统的电力企业面临新挑战,需要建立一个健康有序的电力市场体系。因此,为实现自身的可持续发展,建设良好的企业文化就成为电力企业的优先选择。

简介：经济全球化的背景下，人才已经成为发展的重要因素，在企业自身发挥在那的过程中，运用合理的薪酬制度帮助企业留住人才是企业发展一项有效的策略。目前，很多的企业在发展的过程中，都在不断的进步，不断的完善紫红色呢的企业制度，作为激励员工的一项重要的策略，薪酬激励策略在实施的过程中，能够有效的提升员工积极性的同时，还存在一些问题，引起很多员工的不满，导致很多的员工选择跳槽，不利于企业核心竞争力的提升。因此，优化企业人力资源薪酬激励策略势在必行。

简介：摘要随着时代的进步和社会的发展，劳动力在经济的发展过程中受到了越来越多的重视。尤其是在现代企业的管理中，人力资源管理发挥的作用也越来越明显。双因素理论中的激励因素很好的适应了当今社会的发展趋势，作为企业效益的创造者，员工在受到恰当的激励之后，可以更加清楚地明确自己的目标，激发自身的潜能，更好的实现自我价值，进而促进企业整体的发展。所以说，双因素理论在现代企业管理员工时具有非常良好的指导意义。本文将以电力企业为例，结合目前电力企业进行员工管理的特点，分析双因素理论在此过程中发挥的作用，总结它的利害关系，为其他企业管理员工时提供合理有效的借鉴意义。

简介：人力资源是推动社会经济发展的重要资源,尤其是在农业经济这样一个对科技、技术要求较高的基础经济领域,农业科技人力资源的重要性和影响力在不断提升。本文将立足于农业经济发展的实际,以农业经济发展的数据分析模型为基础,结合农业科技人力资本对农业经济发展作用的实例,对这一问题进行简要分析。

简介：摘要造价管理是建筑企业发展中非常关键的内容，与经济收益有直接关系。造价控制核心环节是对工程进行预算，相关企业可以通过预算工作来全面掌握项目工程的具体经济支出情况，防止施工方案中设置了不必要的经济投入项目而造成经济浪费，从而保障企业经济平稳健康发展。

简介：摘要近年来，随着社会主义的发展，对电力企业的人力资源管理也造成了很大的影响，同时，电力行业的竞争力也在不断地增加，电力人才是电力企业长远发展的基础，因此，电力企业就需要重视对其人力资源的管理。在电力企业人力资源管理中，激励机制对人力资源的管理也具有重要的作用。本文就针对激励机制在电力企业人力资源管理中的重要作用进行分析，并提出一定的激励机制运用策略，希望为电力企业发展提供帮助。

简介：摘要激励机制是一种比较常用的人力资源管理手段，其能够有效的调动企业员工工作的积极性，促进企业更好的发展。在电力企业人力资源管理中，激励机制的运用发挥着重要的作用，其对电力企业的管理和发展都产生了积极影响，为了促进其能够更好的应用，就需要电力企业充分认识到激励机制的优势，进而采取有效的策略促进激励机制运用，从而实现电力企业高质的人力资源管理效果。本文基于激励机制在电力企业人力资源管理中的重要作用展开论述。

简介：摘要巡视工作是变电站设备管理工作中的基础性工作，对于电网安全稳定运行具有重要作用。为了能够提高变电站设备管理质量，提高巡视成果，变电站现在开始逐渐进行专业化巡视，也就是让专业人员参与到巡视工作中，进而及时发现设备运行中所存在的安全隐患，逐渐提高设备运行性能，为电网建设奠定良好的基础。

简介：

简介：摘要：在我国经济和科技不断发展的背景下，火力发电厂也在不断的进步。焊接管理作为提高火力发电厂质量的重要的措施之一，焊接管理人员一定要加强对火力发电厂建设过程中焊接工作的管理，这样才能保障其火力发电厂的正常运行，进一步促进火力发电厂行业在我国社会经济中的发展。

简介：

简介：三、生产同一种产品的企业群生产同一种产品的企业群是指大量的生产同一种产品的企业在一地区内集中,这一地区出现了大量的生产同一种产品的企业群,生产同一种产品的企业在一地区的集中也创造有利于企业生存和发展的外部环境