简介：本文以科尔沁民族地方文献抢救工程为核心,阐述如何在保护民族地域文化遗产这个命题下,通过政府组织的形式来做好民族地方文献收集工作的问题。

简介：文章从分析建设矿业工程特色数据库的必要性入手,在概述TPI系统平台软件功能能够满足特色数据库建设要求的基础上,介绍矿业工程数据库建设的现状,并结合笔者建库过程的实践,详细介绍矿业工程特色数据库建设和开发的流程和经验,提出构建特色数据库过程中应注意的问题。

简介：县级公共图书馆在共享工程几年的发展过程中，利用县级支中心优势带动基层服务点为读者和广大群众服务。充分利用文化信息共享工程优秀平台的各方面内容，为不同层次群众和读者所利用，让边远农村了解新信息、掌握新知识和新技术，改变信息闭塞的现况，消除“数字鸿沟”，从而达到缩小城乡文化差距的目的。参考文献2。

简介：文化信息资源共享工程是采用现代信息技术,对文化信息资源进行数字化加工和整合,通过网络最大限度地为社会公众享用的文化工程,文化信息资源共享工程是一项文化与科技相结合的公共文化工程,具有专业性、现代性、创新性、公益性等特征。它开辟了一个不受地域和时间限制的、崭新的文化传播渠道。当今社会的发展要求公共图书馆突破传统的服务手段,利用现代科学技术,拓展服务空间。而文化信息资源共享工程作为一项惠民工程、创新工程、德政工程可以很好的为全民服务。公共图书馆应以文化共享工程为依托,更新服务网络,做好阵地服务,不断利用先进技术,扩大服务范围。

简介：本文分析了国内外图书馆关于人力资源管理上的不同与差距,以及我国图书馆内部在人力资源管理中存在的若干对矛盾,提出我国图书馆人力资源管理要采取联合与共享的方式,进行改革与创新,并提出了一系列具体措施。

简介：进入21世纪的中国高校图书馆对于建立科学规范的内部管理制度，提出了更高的要求。本文就人力资源管理与高校图书馆全面质量管理进行分析，阐明人力资源管理在高校图书馆质量管理中的重要意义及其对策。

简介：本文论述了外文书刊在高校教学科研服务中的作用，以及开发利用存在的问题，提出了充分挖掘外文文献资源的几点举措和实施科学化管理的建议。

简介：当今时代,图书馆实现计算机化管理已不再是一种新潮,而是趋势和必然,因此文化部也把是否采用计算机管理作为公共图书馆评估的重要指标。目前,在图书馆自动化软件系统开发领域有十多种较成熟的系统,归纳起来可以分为小型机系统、微机局域网系统和微机多用户系统三种模式,ILAS以其自身的特点成为其中较有影响力的系统,在公共图书馆得以广泛应用,并有不错的口碑。ILAS是文化部于1988年作为重点科研任务下达,由深圳图书馆承担,并组织全国八个省市图书馆参加研制,共同开发出来的

简介：图书馆作为一种公益性的非营利组织的社会机构，其目的是服务广大读者。以内蒙古图书馆为例，从图书馆免费开放以来，与其职能相适应的基本公共文化服务项目不断健全并免费向群众提供。从少儿图书馆、讲座、草原印象展厅三方面来详细解读图书馆职能的延伸。

简介：在网络环境下，高校图书馆应变被动服务为主服务，成为真正的信息中心及教育中心。

简介：对国内外信息管理专业本科教育的培养目标设定、教学方向选择、课程体系设置、教学方式应用等多个方面进行了详细的比较分析。指出我国信息管理教育应在基本目标保持一致的前提下，各高校应根据自己的具体背景学科和发展历史开展富有特色的专业教育，并通过课程体系设置和教学方式改革来确保培养目标的实现。参考文献8。

简介：1992年5月我馆对原书、刊一体的中文社科阅览室进行了重新调整,将其划分为社科图书阅览室和社科报刊阅览室,并把后者归期刊部管理。为了使该阅览室管理工作更趋科学化、合理化,我们针对期刊、报纸的性质、特点。对中文社科报刊阅览室进行了全面的调整和布局。实行了期刊(包括报纸)的三级管理模式,以满足读者近期的和远期的查阅需要。

简介：＂全国文化信息资源共享工程＂（简称＂文化共享工程＂）,运用现代高新技术手段,将中华民族的优秀文化信息资源以贴近大众生活的方式,进行数字化加工处理与整合,并将海量存储的信息资源传输到各基层服务点,实现优秀文化信息在全国范围内的共建共享。本文围绕＂文化共享工程＂洛南县支中心运营一年来开展的各项活动,阐述了＂文化共享工程＂的服务功能和社会效益。

简介：通过对云阳县＂农家书屋＂工程建设现状的调查,从工作机制、经费保障、规章制度等方面总结经验,对存在的主要问题进行分析,并提出相应的改进建议。

简介：本文从笔者对全国文化信息资源共事工程建设的认识，以安宁图书馆在实施文化信息资源共事工程建设中的实践为例，探讨分析了区、县图书馆在实施文化信息资源共事工程建设中存在的问题和解决问题应采取的对策。

简介：作为公共文化服务体系建设的一项重要内容,宝鸡市现已基本建成覆盖市县、面向广大群众的公共数字文化服务体系。其中宝鸡市图书馆承担了资源建设、平台建设和服务推广等主要任务。

简介：在美国和日本成功的企业中,员工心理思想文化管理与物态的纪律规范管理相辅相承,相互促进。后者通过合理设制的严格的劳动纪律、工资奖金分配与奖罚、晋升、解雇等制度来规范员工的劳动行为;前者则紧紧围绕提高员工文化素质、满足其精神文化需要、争取员工对企业的责任心、忠诚心,激发他们的工作积极性。在我国的一些企事业单位中则往往存在一些极端现象,有的采用单一的物质刺激和纪律法规限制的硬性管理;有的则过分强调对员工进行思想教育,缺少必要的奖惩制度和考核标准。这种

简介：从五个方面论述了未来图书馆管理人员知识结构优化必须处理好的各种关系，并结合图书馆实践中的问题提出了一些建议。

简介：从省级公共图书馆评估标准细则中的档案管理项指标入手,梳理和展现历次评估档案管理指标项的变化情况,提出该指标项考查要求中存在的问题,探讨今后公共图书馆档案工作方向及图书馆评估档案管理指标项的设置内容。

简介：本文首先介绍了当前高等院校内各系资料室的现状，以及图书馆与系资料室的关系指出了其中制约实现高校内文献资源共享的因素。提出了调整结构、理顺关系，加强管理，建立高校内文献资源共享网络的构想。