简介：“三日不读书，便觉言语无味，面目可憎。”一直以来，都把梁实秋先生在《雅舍》文集里提到的这句话深深印刻在脑海里；日子久了，认同感就升级成为代入感——一个人的时间精力终究有限，经历难免有所局限．于是阅历的意义随着年龄增长、便日益突显——三日不读书，倒也不至面目可憎，然而言语寡淡、思辨狭隘大抵在所难免。

简介：任何东西风干生成的味道都与其本身的原味大相径庭。无论有多少人爱吃青鱼千，也只是干而已，不复青鱼原本的嫩滑爽口，跟那些在池塘里活蹦乱跳的一点也不搭界。所以说，事情一变成过去，信息传递中的各种噪音、历史沉淀里的正反取舍，都使得时间风化而变得形似神离。历史只是看上去很“真相”。从这样一个角度来说，阅读也就承载了某种可能：借用不同人的眼光观察同一件事情，从而逼近那个“真相”。而这也是本期阅读榜想要传达给读者的。

简介：与人合作的能力对于幼儿教育是不可或缺的重要内容，而且对幼儿今后的成长尤为重要，本文重点从五个方面对此加以探究。

简介：绿水青山,是人民幸福生活的底色,是世代永续发展的源泉。浙江人民用自己的勤劳和智慧,赋予这片绿水青山以新的生机和活力,装扮出＂天更蓝、水更清、山更绿、地更净、空气更清新＂的新家园,描绘出＂人在岸上走、鱼在水中游＂的新图景,打造出经济社会发展的升级版。

简介：《物原》载：“禹作屏。”这是传说中关于屏风的最早记录。而屏风的实际使用在西周初期即已开始。《史记·孟尝君列传》中则有“孟尝君待客坐语，而屏风后常有侍史，主记君所与客语”的记载，可知屏风在战国时期已为常见。《三礼图》说：“屏风之名出于汉世，故班固之书多言其物。”历经汉、晋、唐、宋的不断发展，到明清两代，屏风已经成为了十分习见的家具，更是富贵之家室内不可或缺的装饰品。清代雍正、乾隆二帝时，宫廷所作屏风更是发展到了登峰造极的程度，宫廷手工艺人殚精竭虑，在屏风的制作上，以造型浑厚稳重、装饰富丽繁缛、工艺技术精湛而著称。

简介：一则笔记本电脑的广告，最吸引人的莫过于其突出显示的价格——现在标价7000的屡见不鲜，喊出不足6000元低价的也时有可闻。但是，低价“本本”，往往在配置标称上“含糊其辞”，甚至是“扬长避短”。下面我们就以实例来分析一些常见的问题。

简介：“以人为本”既是马克思主义基本观点，也是中国共产党的执政理念和科学发展观的本质，对社会活动的各个领域、各个方面都普遍有效，而且具有深刻意义。但其具体表现各不相同，具体到国有大中型企业，如何体现和贯彻以人为本?有哪些相关的关系?我认为作为一个企业管理者，从企业内部层面上认识以人为本，应从以下几个关系中加以理解并把握。

简介：湖北襄樊市金利汽车维修公司是该市第一家通过ISO9001服务质量体系认证的一类汽车维修企业。金利公司倡导“三日DCRC（‘电话回访’英文字母缩写）”客户关怀服务经营理念，打造“五化”（服务接待人性化、技术人员优质化、设备管理规范化、工艺流程标准化、质量管理具体化）品牌，塑造了诚实守信的企业形象。几年来，金利公司多次被省交通厅、

简介：摘要“从群众中来，到群众中去”这种决策方法以维护和发展好人民群众的利益为根本出发点，在决策前的收集信息、调查研究；提出决策方案后进行对比和遴选；决策的实施；决策的检验等各个环节充分体现人民群众的意愿，这就从方法论上保证了决策的民主性与科学性。对“从群众中来，到群众中去”决策方法的科学内涵进行归纳和总结，对于我们当前的决策活动仍然具有重大的理论意义和现实指导意义。

简介：

简介：“就是上个网呗，还能指着它干啥？”毕业不久在网站工作的小王面对各大运营商推出的上网本，也有点心动，本身价格就便宜，还有各种话费、上网费用的补贴，尝试一下3G应用也未为不可。小王家里、单位里都有宽带、电脑，上网本算是他第三、第四台电脑的配备。“玩游戏不会用它，工作也不会用它，顶多是看看网页，查查邮件而已。”

简介：坚持以人为本，构建和谐粮食行业，必须做到：——保护好、维护好职工的根本利益。要从科学发展观的要求，正确妥善处理好粮食经济转型期的各种矛盾和问题，把职工的根本利益放在第一位，在促进企业发展的同时，

简介：拙文《有这样一本〈寒柳堂集〉》，经《收藏·拍卖》（2006年第3期）刊发后，意外地引起一二学友的关注，对于拙文中的个别地方作了补订。现在将这些补正借助于《收藏·拍卖》的宝贵版面公诸于众，以纠失误而广流传。

简介：摘要本文分析了在当今社会对人才高要求的情况下，为了能够让更多学子接受高等教育，所以民办院校应运而生，但在这样的大环境下三本院校学生相较一本、二本的学生在学习中的性格差异，帮助它们扬长避短，建立起学习的兴趣。

简介：

简介：取消国内信函资费划分本外埠问题的探讨贾国贵我国邮政国内信函资费原是实行全国均一邮资制。即：用户交寄一定重量的国内信函，不分邮程远近，在全国范围内均收取相同的邮费。均一邮资制于１８４０年始于英国，为英国教育家罗兰·希尔所首创。它的出现，简比了邮件计费手...

简介：随着国家电力体制改革的逐步深化，如何更好地坚持以人为本，充分发挥人的主观能动性，培养和造就一支能够把知识、技能有效转化为生产力的员工队伍。已成为电力企业面临的一项紧迫任务。肥矿集团电力公司人力资源管理的原则是树立“以人为本”的管理理念，坚持以创新企业用人机制、分配机制、培训机制为出发点。不断提升企业人力资源管理水平：以创建特色鲜明的企业文化为落脚点。努力营造广大员工创业的良好氛围。促进企业与员工的和谐发展。

简介：本文对钢筋混凝土桥柔性桥面铺装的早期病害及其原因进行了分析与研究,总结了当前国内桥面铺装结构分析的主要方法,提出了用有限元分析需要注意的一些问题,指出了今后主要的研究方向。

简介：

简介：作为在高等教育发展史上有代表性的教育制度,中国早期书院和中世纪大学对后产生了重要影响。本文从二者形成机制、办学精神、教育目的、课程、管理方式等角度出发,分析二者异同,以期对现有的高等教育提供一定的经验。