简介：目的：应用改良CCI模型研究外周神经损伤后痛觉过敏和自发放电各自特征及相互关系。方法：雄性SD大鼠,随机分为CCI组和Sham组,分别于术前1天和术后1、4、7、9、11、14天测定机械刺激缩足反射阈值和热缩腿反射潜伏期,同时选取术侧机械刺激缩腿反射阈值低于4g或者术侧和健侧热缩腿反射潜伏期差异大于2s的CCI模型大鼠观察术后4-14天损伤区自发放电活动。结果：神经纤维损伤后,机械痛敏和热痛敏随时间表现为逐渐增强,同时在损伤区观察到三类放电模式：整数倍放电﹑阵发放电和周期放电。结论：术后大鼠机械痛阈和热痛阈逐渐降低,机械痛敏的产生和损伤区自发放电活动关系密切,不同的放电模式可能代表不同的传入信息。

简介：据芬兰教育与文化部官网2018年6月6日报道,为促进青少年发展兴趣爱好,参与文体活动,芬兰将向七至九年级学生发放电子活动护照(ActivityePass)。这一举措将于2018年秋季在部分城市进行试点,2019年将推广至全国范围。届时,用户可通过智能手机下载应用程序使用电子活动护照。青少年可使用电子活动护照低价甚至免费进入游泳馆、健身房、博物馆等场所,也可参加摄影课程、观看电影、冰球比赛等文体活动。电子活动护照为青少年提供尝试接触不同体育项目和社会文化的机会。政府、企业、基金会、社会服务机构等会在电子活动护照应用程序中上传免费的参观和入场券,供青少年使用。

简介：日前，丰台区总工会“一人一书屋．无处不阅读”全国工会电子职工书屋阅读卡发放仪式在区工商分局举行。在发放仪式上．区总工会副主席刘振丽回顾了本区职工书屋近10年的发展历程．同时对职工提出了殷切希望。

简介：该文介绍了辉光放电的主要组成部分，包括阴极位降区、阳极位降区和两者间的连接部分。当放电管内径较小时，该连接部分被称为放电正柱区，而放电管内径足够大时，该区域的发光状念发生变化，这时被称为放电主干区。文中还介绍了放电主干在研究辉光放电中的意义。

简介：每个月，编辑部都会收到厚厚的一摞甚至几摞稿费退款单!几年来，月月如此!至今，我们也不知道稿费退回的真正原因。为了发稿费，每月都需要我们——编辑、编务抓紧时间把稿费发出去。大家怕孩子们等急了，大家急着要把孩子们的劳动报酬尽快汇出去!可是，面对退款单，我们很无奈，不知道我们错在哪里。我们想到了下面的办法：

简介：目前摄像机、有线电视系统使用的场强仪、对讲机、应急灯、电视监控系统等设备的电池有相当数量的是镍镉电池。镍镉电池具有记忆效应,充电前需先放电然后再充电,如使用方法不正确,将会大大缩短电池寿命,并直接影响正常工作。我们使用自己组装的“钟控自动放电充电器”对电池进行放充电试用效果很好,可延长电池使用寿命,提高工作效率。

简介：摘要本文推导了一种简便的流注放电计算模型。

简介：本文从放劲与意、发劲内气与呼吸、放劲角度与功力冲量、放劲与重心四点阐述了太极拳发放劲的理论，并从实践中悟出他们是相互关系、相互作用缺一不可的，其目的以求理论和实际的统一。

简介：局部放电的定义局部放电是电气设备绝缘中发生的局部、非贯穿性放电，这种放电一般发生在导体附近高场强区域或绝缘材料中的空气穴中。

简介：

简介：在市场环境不断变化的今天，企业的经营状况和财务能力越来越受到市场因素的影响而趋向于不稳定，各种制度变革和管理创新在所难免。随着企业战略的调整及管理的变革，企业最难解决的问题就在于调整薪资结构，而改变薪资制度对于任何规模的企业来说．都是一件危险而困难的工作。薪资制度的调整必须有一个渐进的过程，而奖金作为薪资构成中最灵活的因素，

简介：一、发放原则1、按需发放、实效拉动。以有需求并能真正实现消费的单位、个人为对象。2、多渠道发放、多行业联动。发放渠道应体现多样性，从而形成多行业联动。以形成带动、辐射效应。

简介：内地据2008年6月4日《大洋网-广州日报》报道，东莞市政府决定对困难群众发放一次性临时生活补贴。此次发放的对象包括低保对象、五保户、非低保对象的优抚对象、非低保对象的1-4级残疾人、非五保户的孤寡老人、弃婴、已治愈的麻风病人和低保边缘户，发放标准是每人1000元。其中，低保边缘户是指家庭人均收入为401-600元的人员。

简介：该文简要介绍了常规的平板冷阴极辉光放电和空心冷阴极、反同轴冷阴极、人工热阴极三种特殊辉光放电型式的形成原因、放电形态和特点，还介绍了这几种型式辉光放电的部分应用实例。

简介：摘要目的确保血液发放与运输的安全。方法血液订单确认、核对、发放、运输的过程。结论正确的操作，避免工作中错误的发生。

简介：信托贷款的发放应该慎重丹渭一些地区从信贷基金中划出一块，作为信托基金，用于发放信托贷款，进行投资，开展委托，租货业务。对於经济发展起了一些积极作用。但由於种种原因信托贷款沉淀情况严重．资金拆入、拆出违规较多，扰乱了金融市场。据我们对２１２万元的信托贷...

简介：公司女高管工资被公司拆分发放,工资拆分发放引诉讼双方起争执后,法院如何判决?女高管月薪被分次发放今年37岁的焦筱筱是土生土长的北京人。2011年10月9日,焦筱筱应聘到豪情股份有限公司,担任UI平台总监。这家公司主要经营网络游戏研发与运营业务,公司的宗旨是“最高的境界是没有任何境界”,这句话深深地吸引着焦筱筱,让她想要在公司大显身手。

简介：“县检察院真能想点子，出新招，勇于自我亮剑，敢于接受监督，这正说明了你们有自我监督的底气。今天给我们发放的绿色监督信封就是一种很好的监督方式，是推进公正廉洁执法的具体体现，值得全县各级各部门，尤其是政法部门学习借鉴，我们会将这个信封利用好”。人民监督员、县人大常委会法制工委副主任朱明手拿检察院发放的绿色监督信封动情地说。

简介：机关事业单位养老保险工作经过几年来的探索实践已逐步走上规范化轨道,社会保障功能有了一定的提高,为社会的安定稳定和创造离退休人员良好的晚

简介：一位投身体育界40余年的老教练认为,奥运会和全国运动会结束不久,都是国内竞技体育系统进行利益再分配的重要时刻。以全国运动会为例,2005年10月的十运会上,广东省共获得奖牌124.5块,根据广东省政府办公厅粤府办[2005]673号文批复,单项金牌奖金20万元,银牌8万元,铜牌4万元,