简介：“每股收益无差别点分析法”是《财务管理》教材中的重要知识点之一，利用数学中直线方程的性质解释“每股收益无差别点分析法”分析两个以上筹资方案的决策原理，显得非常直观和透彻。

简介：我长期生活在少数民族聚居的宁夏，从自治区领导到一般群众，经常接触回族同胞。作为宁夏文联和宁夏作协这类文艺团体的负责人，我要广泛地和自治区的文艺工作者包括回族文学艺术工作者联系，作为华夏西部影视城公司的董事长，又必须与职工中的回族职工交往，作为作家，在...

简介：2018年以来,浙江省各级市场监管部门纵深推进“最多跑一次”改革,围绕“一件事最多跑一次”的目标,探索开展无差别全科受理,即行政服务中心任何一个窗口都能够代表政府受理全部办事事项。力求通过“前台无差别受理,后台分类审批、综合窗口出件”的模式,实现政务服务集约化、标准化、信息化,做到政务办事“只进一扇门”“最多跑一次”,实现“一窗通办”,提升群众和企业获得感和满意度。本文从便利性注册的角度出发,探讨无差别受理在商事登记领域内具体实践中难以把握的关系以及解决路径。

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简介：本文对中等职业教育实施无差别教育进行了有益的探索与思考，分析了当前职业教育在无差别教育中存在的问题和误区，并提出了相应的对策和思路。

简介：在此次全球经济衰退中，中国各地的增长趋势将出现明显的分化。虽然中国政府的危机应对政策，根据受危机影响最严重地区的情况而制定，但具体实施时很可能不分地区差别，这反映了中国中央政府和地方政府之间关系的特殊性质。

简介：物理和数学有相似之处,也需要通过做题来理解知识,但物理需要更多的思考以及理解.当遇到不解的问题时,可以采用白纸分析法,就是把需要研究的物理过程提炼出来,与题目分离,不考虑题目中的数据及其他不相关的条件,将相应的情景写在白纸上,从头分

简介：因素分析法(差额分析法)是经济活动分析特别是财务分析中一种主要的分析方法.本文从因素分析法(差额分析法)的计算程序出发,阐述了该种方法应用的关键以及应用该种方法计算的规律性.

简介：一句子结构(主要是单句结构)的分析,是现代语法学的中心,自然也是语法教学的重要内容。实践表明,析句方法的优劣,直接影响着教学效果的好坏。现代汉语通行的析句方法主要有两种,即传统语法的成分分析法(亦称中心词分析法或多分法)和结构主义的层次分析法(亦称直接成分分析法或二分法)。这两种析句法孰优孰劣,孰长孰短,长期以来,在语法研究和语法教学中一直是个有争议的问题。一九八一年在哈尔滨召开的《全国语法和语法

简介：异常点是统计学领域中的一个重要术语，是与其他数据有着显著不同的数据点。同样，在案件侦查过程中也有这样的异常点，因此将异常点分析法引入案件侦查工作中，通过比对、分析案件相关数据，发现异常点，能为侦查案件提供方向，提高侦查案件的效率。

简介：摘要：近年来，我国的电力行业在社会发展下不断进步。深入发展的智能电网对信息化和智能化发展要求不断提高，海量复杂的电网信息数据呈现多源多维的发展趋势，需通过信息化管理系统根据实时高效的数据处理及分析结果，实现及时调控和智能决策过程。主要构建了一种智能电网信息管理系统架构，该系统基于多智能体技术主要用于电网信息的实时监测，主要分析了系统的设备级、子系统级及智能体功能实现的重要技术支撑，完成了基于多智能体的系统实现算法，为提升智能电网的管理水平提供参考。

简介：在市场营销研究过程中，常遇到这样的问题：在所生产的产品或服务中，具有哪些属性的产品最受消费者欢迎。一件产品通常拥有许多属性：如规格、包装、价格以及产品的特有功能等。那么在这些特性中，每个属性对消费者的重要程度如何？在同样的机会下，产品具有哪些特性最能赢得消

简介：教育科研中经常需要比较下面这种类型的几个样本之间有无差异的问题。这几个样本中的数据按水平分为若干等级,每个等级中的数据是计次的。例如:我们称这样的数据资料为“等级资料”。每一行称为一个“样本”,每一列称为一个“水平”。本文介绍用“Ridit”分析法对等级资料样本间的差异性进行分析的过程。表二用百分数表示出各层次学校的成绩统计情况。

简介：教学课程设置及内容应适应时代发展的要求,培养的学生能为社会经济事业发展服务.本文就现全国高等教育自学考试教材中确定最佳资金结构的第一种方法"每股利润无差别点法"进行探讨,并对此方法在现行企业财务管理中的适用性问题提出自己的看法.

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简介：转动机械在运动中，随时都有可能出现一些异常现象，而这些现象的背后，往往是某台转机设备故障或事故的先兆。本文介绍了转机运行故障的两种分析方法。

简介：在运用内容分析法分析1400份IT驻点外包员工离职访谈记录的基础上,结合IT驻点外包员工的入职周期变化规律和年龄变化规律,针对IT驻点外包人员的离职动机问题进行了相关研究。研究结果表明,个人发展与项目安排考虑、薪酬待遇因素、工作地域与家庭因素、工作压力不适应4类因素是IT驻点外包员工的主要离职影响因素。然后,据此提出了IT外包企业对驻点外包员工进行及时心理疏导和离职干预的相关策略。研究结果可为我国IT外包企业的有关管理实践有所借鉴和指导。

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简介：唯物辩证法认为,世界是由矛盾构成的,矛盾存在于一切事物的发展过程中并贯穿始终。它反映事物内部或事物之间的对立和统一及其关系。所谓矛盾分析法。就是运用马克思主义关于矛盾规律的原理,具体分析事物的矛盾及其运动,达到认识和解决矛盾的目的。矛盾分析法是人们认识世界改造世界的最根本的方法。也正因为如此,让学生初步掌握马克思主义的基本原理,正

简介：通过对法律发展的一般规律和法律的历史发展事实的考察,由于习惯法和习俗在法律和社会实际生活中强大力量,保守性是法律自身的发展规律导致的