简介：各种不直接从事实际业务的公司均可归入掩护型公司，它们很容易成为合法的藏污纳垢之所。

简介：前言利用本文提出的一种评介学习型组织的工具，公司或组织可以确定，哪里需要培养知识共享、理念开发、从市场中学习以及如何全盘精确地思考问题。

简介：摘要：股份有限公司和有限责任公司是我国《公司法》上两种最基本的公司形态。有限责任公司更注重人合性，更注重股东之间的意思自治，允许公司股东通过章程或协议的形式实行表决权和分红权差异模式。但在实务中，尤其是初创型公司绝大多数采用工商登记模板而未对股权进行规划，使股权结构成为公司发展的阻碍。

简介：

简介：摘要风帆股份有限公司普通模具工刘玉虎设计、改造成功的装备项目“成品小盖热封机快速换模”，年节约成本9.17万元，这是风帆技术工人成长中的一个缩影，经过几年来不懈的探索和努力，风帆已培养出一大批有过硬实操技能、有专业理论知识、有基础文化素质的技术工人。

简介：GE塑料公司开发出一种聚对苯二甲酸丁二醇酯（PBT）基树脂以及一种聚碳酸酯（PC）／PBT掺混物，据称，这些新产品将有助于节约能源、减少温室气体排放、降低使用后产生的废物量。这些以汽车工业为应用目标的树脂，由85％聚对苯二甲酸乙二醇酯（PET）瓶废料制得。

简介：市政华北院围绕企业战略，坚定不移地走创建国际型工程公司之路，经过一系列的改革，成立工程公司、制定转型方案、统一思想、组织结构整体调整、人力资源整体配置、制定政笼等多项措施，从而加快了市政华北院的经济增长，解放了生产力，增强了企业的核心竞争力，培育了国际型工程公司的核心要素，坚持管理提升、制度创新，实现企业战略转型。承接了一批有影响的市政行业总承包项目，不但取得较好的经济效益和社会效益，而且实现业主、总承包商、分包商多方共赢。

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简介：摘要：安全对于企业的重要性不言而喻，它是生产的前提，是所有工作正常开展的基础，安全管理需要不断的持续完善、加强和提高；安全管理中存在的不同问题，需要有快速的安全管理对策给予解决，日常安全管理工作是一项较为复杂的系统工程，该工程既要考虑企业人员安全，又要兼顾生产。在运用体系化、系统化、标准化等管理体系制约安全管理要素的同时，又落实各级日常安全管理责任，使员工安全意识“要我安全”转变为"我要安全",即由被动管理转变主动管理模式，从而使企业正常生产得以保障，同时真正落实“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产方针。

简介：摘要：在当今竞争激烈的商业环境中，公司治理的有效性对企业的成功至关重要。在这样的背景下，建立一个具有战略眼光和专业素养的董事会变得尤为重要。战略型董事会不仅仅是公司决策的监督者，更是战略制定与执行的引领者。通过战略型董事会的建设，公司可以更好地把握机遇、应对挑战，实现长期的可持续增长。

简介：积极培育以证券投资基金为主体的机构投资者，引导社会资金通过基金进入证券市场，对于改善我国证券市场的投资者结构，抑制市场过度过度投机，是证券市场的长期健康稳定发展的重要保证。我国证券投资基金可以采取新老基金重组措施扩大证券投资基金规模，建立和完善证券投资基金法规，创造发展开放式公司型证券投资基金的制度环境。

简介：跨国公司是一种特殊类型的公司。而综合型跨国公司又是跨国公司的一种特殊类型。综合型跨国公司,也被称为M&M综合体(MultinationalMultibusinessComplexity)或者(DMNC),它是指那些从事多样化经营的跨国公司。可以说,综合型跨国公司是一种最复杂的企业组织形式,对综合型跨国公司组织结构的研究,代表了复杂组织的组织结构研究的最高水平。

简介：改革开放以来,分权化、分税制改革和以GDP增长为核心的政绩考核机制的有机结合,构成了我国公司型地方政府坚实的制度基础。公司型地方政府为推动我国经济、社会的发展起到了不可估量的作用。但是,它也带来不可忽视的隐忧,需要通过加强对地方政府权力的监督、深化地方财政体制改革、创设科学的政绩考核体系等加以治理。

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简介：摘要：本文在企业增值型内部审计特点的基础上，构建了增值型内部审计的总体框架，阐述了增值型内部审计的目标定位，提出了增值型内部审计的实施方案、内部审计的管理及报告制度，探讨了增值型内部审计各阶段的重点及技术方法，为企业构建增值型内部审计体系提供参考。

简介：我公司现有中2800造气炉30台，2005年应用了河南鑫达高压鼓风机制造公司生产的CG型造气炉底5台。该型炉底是针对传统造气炉底长期存在无法解决的难题进行了改进后的换代产品。从我公司运行3年米的经验来看，完全达到了原设计效果。总结有以下几点优势：

简介：摘要：随着我国经济的逐渐发展，我国地铁行业也逐渐得到良好的发展，不过地铁行业内部人员的竞争也越来越激烈。薪酬体系作为地铁公司人力资源管理中的重要问题，与此同时，技术型员工对于地铁公司的重要性也愈发提升。为此，针对当下地铁公司技术型员工薪酬体系中存在的问题进行探讨分析，并据此提出相应的优化策略，能够在一定程度上完善地铁公司对于技术型员工的薪酬体系，为地铁公司的发展提供重要保障。

简介：摘要：对于企业来说，人才是核心竞争力的重要组成部分。在企业发展的不同阶段，技术型人才的作用是不一样的，他们可以为企业发展提供技术支持，为企业创造价值。而在企业中，技术型人才也是最容易离职的群体之一，他们的离职会对整个团队造成巨大的影响。技术型员工在新工作中学习新技能、掌握新知识，而一旦他们离职，新工作可能无法进行，也可能会对团队造成巨大影响。因此，企业应了解技术型员工离职原因并制定相应对策来留住这类员工。

简介：【摘要】战略控股型集团在发展过程中，离不开内部管理，而企业全面预算管理作为重要的一项内容，在企业的发展中发挥了重要的作用。在当前经济全球化的发展驱使下，战略控股型集团公司也在不断提升管理理念，逐渐认识到全面预算管理的有效性和重要影响，也日益将其与企业内部管理融合。本文通过阐述企业全面预算管理的重要性，结合现阶段在战略控股型集团公司中存在的一些问题，对战略控股型集团公司如何开展全面预算管理展开了论述，旨在有效推动战略控股型企业实现持续健康的发展。

简介：摘要：在国家科技创新中，科技型中小企业已成为主力军，进一步推动了国民经济及社会的稳定发展。但值得注意的是，受各种因素的影响，科技型中小企业公司治理方面也面临着一些问题，不利于企业的壮大发展。本文主要围绕科技型中小企业公司治理进行了探讨、分析，现报告如下。