简介：今年4月,青海省出台《青海省干部人事档案专项审核“回头看”及市（州）、县（市、区）干部人事档案造假专项治理工作实施方案》,省委组织部在全省范围内部署开展专项治理工作。同时,成立2个督导组,赴各地各单位开展督导检查。对工作推进不力、进展缓慢的3个单位负责同志进行了约谈。

简介：摘要：在医院中，健康体检档案管理是非常重要的一项内容。医院体检中心实行全数字化体检档案管理,不但可以向体检人员提供优质的服务、保障体检工作的方便、快捷、高效、赢得体检人员更多的认同、信任和忠诚,而且可以提高医疗资源利用率,降低医疗成本,从而节省群众就医费用,积累并提供科学依据。本文就医院健康体检档案数字化管理进行研究，以供参考。

简介：摘要：体检档案信息化是新时代医疗卫生机构信息化建设要求中的重要组成部分，也是对医院体检档案深度开发与应用的一项重要措施，有助于提高疾病预防效果，提升医院的医疗卫生服务质量。伴随着时间的增长，医院就医群体持续增多，医院体检档案数量也大幅增长，这为医院健康档案的管理带来了更多挑战。本文对医院健康体检档案的信息化管理展开了探讨。

简介：

简介：当今这个社会随着物质和精神等方面生活质量的提高,人们对身体和心理的健康也都关注,无论是单位还是个人,定期进行健康体检逐年呈上升趋势,我从事档案管理多年,本文就如何建立规范单位职工健康体检档案的内容、明确建立职工健康体检档案相关事宜和在职工健康体检档案管理中应遵循的'五四三'原则共同探讨。

简介：【摘要】目的 通过分析南充地区人群幽门螺旋杆菌健康体检档案，了解该地区健康体检人群中幽门螺旋杆菌（ HP）的感染状况，为制定有效的预防和治疗措施，降低 HP感染率提供科学依据。方法　选取 2016年 4月 ~2019年 7月间前往南充市中心医院健康管理中心参与健康体检的人群作为研究对象，共 30389例。采用 13C-尿素呼气试验法进行检测，并利用统计学软件对检测结果进行分析。结果 30389例检测者中， HP感染率为 42.19%（ 12821/30389），其中女性感染率为 42.70%（ 4694/10994）略高于男性感染率 41.9％（ 8127/19395），男女性别比较，差异无统计学意义（ χ2＝ 1.895， P＝ 0.173＞ 0.05）；按年龄不同分为＜ 30岁组， 30~40岁组， 40~50岁组 ,50~60岁组，＞ 60岁组， HP感染率依次为 37.47%、 40.51%、 43.75%、 43.79%和 42.24%，分析结果显示随着年龄的增长 HP感染率逐渐升高，但超过 60岁后感染率开始下降。各组间两两比较，差异有统计学意义（ χ2=51.56, P＜ 0.001）；按年龄分组，不同年龄阶段不同性别之间的 HP感染率比较， 30-40岁年龄段，女性感染率为 42.75%高于男性感染率 39.2%，且差异存在统计学意义（ χ2=6.889, P=0.009＜ 0.05）结论　分析南充地区健康人群幽门螺旋杆菌体检档案可知，该地区 HP感染率低于全球和全国水平，且与年龄、性别有关。随着年龄的增长 HP感染率逐渐升高，超过 60岁后感染率开始下降； 30-40岁年龄段女性感染率高于男性。

简介：早在几年前，上海市卫生局就提出了“上海市标准化居民健康档案应用研究报告”征求意见，计划沪上将建居民标准化健康档案库，个人过敏史、婚姻史、免疫史都将记录在案，市民就医一调档案就知既往病史。

简介：为维护干部人事档案专项审核工作的严肃性和公信力,完善干部人事档案日常管理制度,遏制弄虚作假的歪风邪气,构建“不敢造假、不能造假、不想造假”的长效工作机制,杜绝审核标准不统一、政策执行走样、对被审核人宽严不一致、被审核人员对认定结果不信服等问题,近日,青海省委组织部抽调精干力量,对全省干部人事档案专项审核工作进行了检查督导,并对发现的问题进行了整改.

简介：摘 要：医院健康体检科档案管理工作的开展，对各项医疗工作开展有着重要影响。如为医疗救治提供数据支持，为疾病类型统计提供支持等。因此，在开展医院管理工作时，应该注重加强健康体检科档案管理，认真研究相关问题，继而结合当前的创新科技，对管理方法予以有效创新，逐步提升档案管理水平，提升档案管理价值。本文以“医院健康体检科档案管理存在的问题及对策”为研究对象，旨在借助分析医院健康体检科档案管理价值，结合目前具体工作中存在的问题，提出相关建议，助力医院健康体检科档案管理，甚至医院、医疗体系管理水平提升。

简介：【摘要】近年来，随着经济水平的不断上升，人们对自身的健康意识逐渐增加，因此也更加关注自身的健康情况，体检队伍不断壮大。为了更有效地监测人们的健康状况，其应于体检后建立健康档案，但现阶段的体检中心健康档案管理还存在着一些不足之处，对此，针对此方面进行了相关分析，并就体检中心健康档案规范化的建立及有效管理提出了几点看法。

简介：摘 要：医院健康体检科档案管理工作的开展，对各项医疗工作开展有着重要影响。如为医疗救治提供数据支持，为疾病类型统计提供支持等。因此，在开展医院管理工作时，应该注重加强健康体检科档案管理，认真研究相关问题，继而结合当前的创新科技，对管理方法予以有效创新，逐步提升档案管理水平，提升档案管理价值。本文以“医院健康体检科档案管理存在的问题及对策”为研究对象，旨在借助分析医院健康体检科档案管理价值，结合目前具体工作中存在的问题，提出相关建议，助力医院健康体检科档案管理，甚至医院、医疗体系管理水平提升。

简介：摘 要：医院健康体检科档案管理工作的开展，对各项医疗工作开展有着重要影响。如为医疗救治提供数据支持，为疾病类型统计提供支持等。因此，在开展医院管理工作时，应该注重加强健康体检科档案管理，认真研究相关问题，继而结合当前的创新科技，对管理方法予以有效创新，逐步提升档案管理水平，提升档案管理价值。本文以“医院健康体检科档案管理存在的问题及对策”为研究对象，旨在借助分析医院健康体检科档案管理价值，结合目前具体工作中存在的问题，提出相关建议，助力医院健康体检科档案管理，甚至医院、医疗体系管理水平提升。

简介：90％的癌症早期没有症状，90％的早期癌症靠专业普查来发现，90％的癌症患者有了自觉症状再就诊时常常已是中晚期。所以，防癌体检是早期发现肿瘤的重要途径。与常规健康体检不同，防癌体检主要侧重于对癌症早期的基础检查。比如，空腔脏器肿瘤需要内镜检查，体表肿瘤需要触诊或超声检查等。

简介：【摘要】目的 探讨体检护理对初次体检患者体检效率的影响。方法 选取2020年1月至2020年12月期间本院60例初次体检患者，以随机数字表法分为两组，将30例开展常规体检模式纳入参照组，30例开展体检护理纳入干预组。对比体检效率及满意度。结果 干预组体检时间较参照组更短，干预组体检质量、效率、健康宣教评分较参照组更高，P

简介：摘要：在信息技术飞速发展的今天，大数据技术正在社会各领域进行广泛的应用，推动着社会各领域发展。老年人体检档案管理是医院档案管理的重要组部分。在进行老年人体检档案管理的时候，需要立足大数据对档案管理的影响，充分发挥大数据作用，实现档案管理现代化。本文着重介绍大数据对老年人体检档案发展管理的影响以及管理策略，仅供参考。

简介：　　体检纯粹是没病找病,不过还真能找出不少毛病来,有的人看上去像生猛海鲜,活蹦乱跳,可一体检,啥病都有,好像大树给蛀空一样,败絮其中,色厉内荏;另外一类人,一年到头病病歪歪,药罐子不离口,却是铁皮金刚身,想查出大毛病,也难.……

简介：医院体检客户的人群数量庞大，特征各异，来自不同行业和不同年龄段。生活行为习惯不同，经济水平差异也较大，对服务的要求也不尽相同。病种以慢性非传染性疾病为主，体检单位选择医院也时常变换。因此对慢性病患者的档案建立与教育咨询、干预治疗，

简介：【摘要】近年来，中国的医疗服务水平在逐步的提高。目前越来越多的医院正走在与公司合作的道路上，由此而带来的新的合作模式，会对医院内部的发展起到一个促进作用。在这样的大背景下，医院需要为其提供医疗数据信息，通过新开发的一套医院体检医疗档案数据系统，来规范和帮助日常的医院体检工作。

简介：目的：研究健康体检路径对体检中心体检效果、满意度提升的价值作用。方法：从2020年至2022年于我院接受体检的体检者中选取600例作为研究对象，采取抛硬币法分为研究组与对照组，各300例。对照组实施传统护理，研究组加用健康体检路径。对比两组体检者的体检效果和满意度。结果：研究组体检者满意度显著高于对照组（P＜0.05）；研究组护理质量评分显著优于对照组（P＜0.05）。结论：体检中心使用健康体检路径对体检者进行体检，能显著改善体检质量与效果，提升体检者的满意度，值得进一步推广。

简介：摘要目的 本文研究探析体检护理对初次体检患者体检效率的影响及干预效果。方法 收集80例在2021年2月至2022年2月期间于我体检中心初次体检者，判定其符合纳入标准后，展开分组研究，鉴于研究的准确性、科学性，两组体检者资料均完整，且无异样分别实施不同的护理措施后，对两组体检者的体检时间、体检效率、体检满意度进行分析、比较，并将其予以整合做详细阐述。结果 由研究结果数据方面上可见，观察组在体检时间、体检效率、体检满意度统计中，各项指标均远优于对照组，组间数据达到P小于0.05，存在对比性。结论 将体检护理运用在初次体检者护理工作中，可最大程度上缩减体检时间，提高体检效率，且体检者反响较好，值得推广应用。