简介：摘要提升核心竞争力是推进企业发展的源泉和动力；提高人力资源管理能力是增强企业可持续性发展的核心；提高管理者的综合素质是创建企业文化的灵魂。因此，笔者结合从事黄河施工企业多年的工作实际从以上几个方面简要地分析如何提升企业管理能力。以便有助于我们在今后的实践工作中进行很好的应用。

简介：现代企业历经多年的磨炼与发展，从中衍生出了企业自身的文化精髓，在企业市场日趋激烈的竞争环境中，先进的企业文化是企业彼此之间相互竞争的核心部分。企业在市场竞争之中首先要夯实企业本身的基础，并加强深化改革力度，持续贯彻先进的企业文化，培养具备高素质的员工队伍，激发员工的工作热情，在工作过程中充分发挥自身能力，使得企业的管理水平稳步提升，更好的为企业的发展战略提供帮助。本文就弘扬企业文化可以有效提升企业管理能力方面展开研讨。

简介：摘要在我国经济多元化的背景下，企业步入新的历史发展阶段，面对变化莫测的市场环境，企业内部的冲突和矛盾也不断显现，为此也突显出企业纪检监察工作的重要性，要求企业面对新形势和新挑战，在党的十九大精神的引领和指导下，全面落实和贯彻从严治党、党风廉政建设的主体责任和监督责任，在分析纪检监察工作问题的前提下，思考切实有效的企业纪检监察对策和举措，以更好地推进企业的健康稳步发展，在党风廉政建设和反腐败的道路上获取阶段性的成效，将全面从严治党不断引向深入。

简介：摘要随着我国经济的迅猛发展，企业在发展中的竞争性越来越强，为了提高企业的竞争能力，在市场竞争中占有一席之地，除了提高经营管理水平以外，还要加强人工程管理，对人工成本进行合理控制。

简介：摘要：在当前经济环境下，企业面临着各种挑战和机遇，如何提高管理能力，确保企业健康、稳定发展，已成为企业管理的重要课题。纪检监察作为企业管理的重要组成部分，对企业健康发展具有重要意义。强化企业纪检监察工作，不仅有助于提高企业管理水平，还能有效防范和化解企业风险，保障企业合法权益。

简介：摘 要：企业的管理工作不但要求企业内部管理层具有专业的知识技能，同时也要求其有着比较强烈的人才意识，能够切实的感知想要大力发展的企业的竞争优势，保证企业的健康可持续发展状态，需要在科学管理的前提下，尽可能多关注对于企业内部人才的艺术性管理，即留住人才、吸引人才，通过增强人才竞争优势推动企业的发展进程。

简介：摘要:企业管理能力的提升是每个企业追求的目标，也是管理学研究的重要方向之一。本文从管理学视角出发，探索企业管理能力的再提升，并分析其原因和实施措施。通过对企业管理能力的再提升，可以有效提高企业的竞争力和经营效益。将详本文细阐述企业管理能力再提升的成效，以期为企业管理者提供有益的参考和指导。

简介：摘要自改革开放以来，我国企业都在不断地探索生存发展之路。作为企业长期性管理的发展趋势，企业项目管理是一种应对不确定性问题的管理形式，对于人为因素、顾客方和柔性管理与变革较为重视。随着企业管理改革的不断深入，企业项目管理模式也被引入到企业管理中来。从一定程度上讲，在激烈的市场竞争中，通过提高企业项目的管理能力和制定并实施相应的的项目管理战略，企业就具有更多的生存和发展优势。

简介：在石油资源日益重要的今天，石油企业的管理水平亟待提高。本文研究了针对石油企业的管理现状，研究了石油企业健康安全和环境管理系统（HSE）的基本特点，制定了石油企业HSE管理能力的评价指标，给出了钻探压裂方面HSE管理水平的建议，为石油企业HSE管理体系的提高提供了思路。

简介：摘要：现代企业具有高风险、变化快等特点 , 迫切需要对其风险进行管理。本文在深入分析企业风险成因和类别的基础上，从企业风险管理的薄弱环节出发， 从增强风险管理意识、提升风险管理能力和提升风险防控手段三个方面入手，全面提高企业风险管理能力， 提升企业价值。

简介：摘要对国内建筑企业项目成本控制的情况，进行了解和分析，指出存在的缺陷或问题，并对存在的问题提出改良的意见，整体提升企业对成本的掌控能力，提高企业的管理水平。

简介：摘要：突发事件的发生有很大的不确定性和突发性，各项突发事件的产生容易对企业的经营发展产生较大影响，因此如何提升企业的应急管理能力，促进企业更好地应对各种突发事件就成为当下的研究发展重点，基于此本文也就针对企业应急管理能力的提升进行分析并论述了具体的策略，希望对企业应急管理能力的提升有较好帮助。

简介：摘 要：社会在进步，科技在发展，针对目前科研市场上的情况不难看出，科研管理能力的高低直接决定了科研工作的效率及效益。当前科研管理中对基础性以及前瞻性的重视不足，创新性不足，市场研发方向不明确，经济效益意识淡薄，国际化视野受限，这与现今飞速发展的科技工作形成了鲜明的对比。本篇文章针对现如今的科研管理状态进行了简单的阐释并提出一系列建议，旨在提升企业科研管理的能力水平。

简介：对于企业而言,高效率就是能够充分利用企业的资源做最有益于企业发展的事情,即解决企业资源利用的有效性问题.对于企业的管理而言,管理本身并不直接创造价值,但是有效的管理却能使一个企业的基业长青.管理大师彼得·德鲁克曾经这样来概括高效的企业管理--"做正确的事,正确地做事".

简介：摘要院全球经济一体化的快速发展，使得越来越多的企业开始认识到知识管理不仅在培育企业核心竞争力中起到关键作用，还对企业长远可持续发展有着重要的战略意义。企业对知识管理的重视，也使得企业发展对知识管理能力提出了更高的要求。本文首先对知识管理的基础知识进行阐述，分析目前企业在知识管理方面存在的问题，进而提出促进企业知识管理能力提升的策略。

简介：摘要炼油企业由于生产过程的特殊性、复杂性一直是石化行业安全管理的重点关注对象。做好炼油企业安全管理工作，不仅能够促进企业自身的可持续和长效持久发展，而且能够保障广大人民生命财产安全、促进经济发展等。炼油企业安全管理能力评价是安全系统工程的重要内容之一，对炼油企业和政府安全监察部门来说都是非常有必要的，因此，有必要构建一套适合炼油企业生产实际的安全管理能力评价体系。本文就此进行了探究。

简介：摘要：当前，由于石油化工产业规模巨大，而且石油也是我国各领域发展过程中的重要能源。就目前情况而言，在一些行业当中石油化工产业具有不可替代的作用。所以石油化工企业在日常的生产过程中，必须重视整个生产过程的安全性、稳定性，只有这样才能够保证生产质量，实现利益的最大化。现阶段，我国石油化工企业在生产风险控制方面，整体控制成效处于一个比较好的情况，但是仍然不能够忽视安全问题。

简介：摘要：本文首先分析了炼油企业生产过程中存在的危险因素，接着分析了炼油企业生产中安全管理问题，最后对炼油生产过程中的安全管理措施进行了探讨。希望能够为相关人员提供有益的参考和借鉴。

简介：摘要：从实际了解到，炼油企业生产阶段复杂性、特殊性较强，因此炼油企业成为了石化行业安全管理的焦点。现实中，做好炼油安全管理，可助力企业长效发展，保障生命财产安全。对于炼油企业来讲，其安全管理能力评价十分重要，是安全系统工程核心,对炼油企业综合实力提升较为关键。新时期，必须要构建完整的适合炼油企业现状的安全能力评价体系，借此增长安全管理能力，保障企业可持续发展。

简介：摘要：在新时代发展背景下，技术是企业可持续发展的关键因素，能够保证企业在市场激烈的环境下生存、发展。但是目前很多企业技术管理水平低，认识不到位，在企业管理中以综合管理为主，不利于企业的发展。为此，必须要提升企业技术管理水平，将其与综合管理分开，助推企业在新时代背景下持续发展。