简介:摘要在会计理论和实务不断发展与创新的今天,现代成本概念是多纬度的,成本不仅单纯是一种可视的价值耗费,更被拓宽为获取资产或收益而产生的所有付出代价。基于流入的一切流出都有必要囊括和归集,无论是显性的还是隐性的,而且突破了“可计量”这一经典会计属性,即不仅可计量而且包括难以计量但必须计量或估计。比如企业为规划未来而给出的战略成本,承担一定社会责任而相伴的责任成本,当期不能体现的新产品开发设计研制成本,决策过程中所放弃的机会成本,某种特定资产预计报废处理时的弃置成本,等等。会计提供的成本信息是为经营决策服务的,在日常成本管理中客观存在“不同目的、不同成本”的框架,成本已不是多因一果的关系,而是多因多果的多维立体体系。
简介:摘要企业文化是企业长期经营与发展中所形成的、并能为企业带来利益的一种理念,其是企业长期经营目标使命、价值观念及员工责任意识的集中体现,可为企业的长期发展起到积极的保障作用。基于此,企业文化的创建与培养至关重要。本文就企业文化的基本要素及意义进行了分析与探讨,提出了企业经营绩效与企业文化的关系,以供参考。