简介：近日，中央电视台《华人世界》栏目以《坦桑尼亚援外医生王磊：在非洲的艰辛与自豪同在》为题，对新泰市人民医院援外医生王磊事迹进行播报。

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简介：甘肃省卫生计生委近日印发《甘肃省全面推开县级公立医院综合改革工作处室责任分工》的通知，明确该省将推进县级公立医院去行政化，逐步取消医院的行政级别。今后，该省的县级公立医院管理委员会将履行政府办医职能，负责医院发展规划、章程制定、重大项目实施、财政投入、院长选聘、运行监管、绩效考核等。

简介：日前，国家卫生计生委、国家中医药管理局发布《关于同步推进公立中医医院综合改革的实施意见》，明确公立中医医院综合改革纳入公立医院综合改革总体部署统筹安排，全面推开县级公立中医医院综合改革，加快推进城市公立中医医院综合改革试点。改革的总体要求为坚持公立中医医院公益性的基本定位和以中医为主的办院方向。

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简介：摘要目的消除骨科手术的术后疼痛。方法对我院2014年10月至2015年12月收治的129例骨科手术患者按分类给予WHO三阶梯镇痛方案治疗，定时疼痛评分，观察镇痛效果。结果NRS疼痛评分5分以下疼痛仅口服镇痛药物即可达到良好效果，5分以上疼痛需要多模式镇痛。术后3天达到微痛甚至无痛的效果。结论按照WHO三阶梯镇痛方案，超前镇痛，多模式镇痛，按时镇痛，可以取得良好的镇痛效果。

简介：在日常生活中，大多数关节炎病人只要关节出现疼痛或疼痛加重，就知道天气将会发生变化，不是刮风下雨，就是寒潮来临。关节竟成了能发布“天气预报”的“气象台”。

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简介：摘要公立医院绩效考核，是强化医院管理中保障医疗质量安全，促进经济良性运行监管、转变公立医院综合治理机制完善提升的手段和捷径。通过绩效考核管理路径，彰显管理的两个层面“办医主体对医院绩效考核和医院内部绩效”内在相互制约的重要性。列举、分析和研讨绩效考核内容、绩效考核指标核定、绩效中体现的非临床因素等强调的问题，推广综合目标管理责任制的实施、使之绩效考核作为医院绩效分配管理体系中的核心环节，积极发挥其应有的工作作用。

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简介：摘要目的探讨县级医院开展优质护理服务的应用效果。方法回顾性分析我院在临床护理中存在的问题，根据存在问题制定优质护理服务措施，选择127例住院患者及对应的45名护理人员作为研究对象，观察优质护理服务实施前后护理质量评价、患者满意度及健康知识知晓率。结果干预组患者对各项护理工作满意率及健康知识知晓率均高于非干预组，差异有统计学意义(P<0.05)。实施后基础护理质量、消毒隔离质量及病区管理质量等各项指标评分均高于实施前，两组差异有统计学意义(P<0.05)。结论优质护理服务能有效提高县级医院临床护理质量，提高患者满意率，在县级医院护理管理中具有一定的应用价值。

简介：摘要观念的转变;实施特色护理服务项目;实施贴心患者、贴心护士举措；提高满意度。

简介：摘要检验科在每个医院中都是一定要成立的科室，也是为了防止感染情况的出现而主要防范的科室。相关工作人员会对相应的病原标本之间进行密切的接触，存在出现了较多的生物安全性，从而形成感染的源头。对此，本篇文章主要以某县级医院作为例子，对检验生物安全的具体情况做出合理的分析，并且提出相关建议，提供给相关人士。

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简介：摘要目的分析开设取药诊台前后患者和医务人员满意度。方法在2014年2-3月开设取药诊台前和2014年8-9月开设取药诊台后，对就诊100名患者和90名医务人员满意度调查，分析调查结果。结论开设取药诊台后，患者满意度由89.6%提升至97.3%，医务人员满意度由88.3%提升至96.8%。结论开设取药诊台有效缩短患者等待及提高工作效率。

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简介：摘要我国的妇幼保健院有着特殊性质，在医院运营方面有着极为重要的作用和意义。在对妇幼保健院的特征分析时，需要对整个医院的情况全面了解，掌握医院发展运行规律，从根本上提升整个妇幼保健院的管理发展水平。本文主要对我县妇幼保健院经营发展现状进行分析和研究，从而得出了医院发展中存在的问题和不足，在此基础上，探讨了针对县级妇幼保健院相关的管理发展对策，旨在推动我县妇幼保健院的可持续发展。