简介：目的探讨军队干休所电子健康档案管理模式,以适应信息化管理的要求。方法通过＂军队老干部医疗保健网络服务平台＂为老干部建立了规范、统一、完整的电子健康档案,并且通过持续不断的积累,逐步完善。结果掌握老干部的电子健康现状,为开展医疗保健、促进健康长寿服务。结论应用计算机技术和网络技术,做到科学、规范地建立和管理老干部电子健康档案。

简介：摘要目的对部队老干部住院疾病构成及特点进行分析，为老年疾病的防治提供依据。方法回顾性查阅2012年1月-2013年1月部队老干部住院病历，然后进行相关数据统计分析。结果住院老干部疾病构成以(1)循环系统疾病（98.56%）、神经系统疾病（47.12%）、内分泌营养及新陈代谢疾病（29.33%）、泌尿生殖器官疾病（22.12%）、骨胳肌肉系统及结缔组织疾病（13.46%）。患病率居前5位的病种为原发性高血压、冠心病、糖尿病、脑动脉硬化、脑梗死。结论住院老干部疾病病种多，合并症多，心脑血管疾病、糖尿病等慢性病患病率高，及时控制心脑血管疾病危险因素，加强慢性病的防治，充分认识老年人患病特点，对提高老干部的健康水平及生活质量至关重要。

简介：摘要目的了解住院离休老干部的死因现状。方法对2005年9月至2012年8月，7年间在我院住院的630例离休老干部死亡病例的临床资料进行统计分析。结果7年间我院住院的离休老干部的前四位死因依次为恶性肿瘤、心脑血管疾病、呼吸系统疾病、泌尿系统疾病。结论恶性肿瘤、心脑血管疾病、呼吸系统疾病和尿毒症是危害离休老干部的头四位严重疾患。

简介：

简介：笔者结合我区老年保健工作的实践，发现许多高龄老干部存在不同程度的心理障碍，现就如何做好老年期的心理保健工作作些初步探讨。

简介：目的分析某部老干部死亡原因,为制订医疗保健对策提供依据,不断提高保健工作质量水平。方法汇总某部各干休所2009～2011年老干部死亡的83例病例报告,按照ICD-10分类原则,进行统计分析。结果死亡病例疾病构成前3位依次为恶性肿瘤、心血管系统疾病、呼吸系统疾病,占全部死亡例数的85.6%。结论当前干部保健工作的成效比较明显,经费统筹使用的优势得到突出体现;强化预防保健工作的地位和作用、提高干休所医务人员急症救治能力是做好老干部保健工作的重点。

简介：干休所卫生所位于医疗保健工作第一线,是老干部医疗保健工作的前哨阵地,也是贯彻老有所医、老有所养要求的最直接体现。干体所卫生所的服务性质,明显区别于医院、疗养院和其他医疗卫生机构,其服务功能不是诊治疑难、专科和危重疾病,而是要提供最基本、最全面、最连续、最周到的基础性医疗卫生服务。随着老龄化的加剧.

简介：【摘要】目的：分析离退休老干部心理护理的效果。方法：我所2019年1月~2019年12月共有27名离退休老干部，选择19名离退休老干部实行研究，遗属47人，所有离退休老干部均接受心理护理，观察护理的效果。结果：离退休老干部常见心理问题包括：抑郁失落心理、烦躁易怒心理、猜疑心理、孤独心理、自尊心强心理。实施护理干预后，抑郁失落心理问题改善率为73.33%，烦躁易怒心理问题改善率为90.91%，猜疑心理问题改善率为87.80%，孤独心理问题改善率为93.02%，自尊心强心理问题改善率为34.92%。结论：离退休老干部中实施心理护理，利于改善心理问题，促使其积极配合治疗、护理干预，从而尽快恢复身体健康，因此值得在离退休老干部护理中应用和推广。

简介：

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简介：摘要军队老干部为国家和人民作出了贡献和牺牲，他们中有的在战场中受伤而做过手术，有的仍然在为军队的建设发挥余热，作为医护人员，有责任让老干部享受到良好的治疗和休养环境。随着军队老干部步入疾病的多发期，对护理的质量提出了新要求。笔者结合工作实践，增加家庭护理这一环节，鉴于老干部迫切需求掌握一般家庭护理常识的实际情况，构筑无缝隙的护理模式，有助于提高护理的效果甚至赢得治疗最佳时机。

简介：随着时间的推移和社会的进步,军队干休所老干部已步入＂双高期＂,慢性病患病率逐年上升,多病种并存,病情复杂,疾病的发展过程相对缓慢,带病生存期延长,导致临终时多数老干部在疾病与死亡之间挣扎。临终关怀作为提高生命质量的一种方式,为满足社会需求应积极实践。1临终关怀的意义1.1提高老干部临终生存质量,维护生命尊严医学的本源是随着人类痛苦的最初表达和减轻这份痛苦的最初愿望而诞生的,同时也误导了人类抵抗必然死亡的自然规律。

简介：

简介：目的：对军队离休老干部一体化医疗保健模式的探讨。方法：选择两个干休所60位老干部，分为对照组30例和干预组30倒。对照组采用既往医疗模式，医院与干休所是两个相互独立的体系，病情在干休所不能处理的情况下送医院进行治疗；干预组在对照组模式的基础上增加与干休所共建、共享患者信息，建立家庭病房以及帮带干休所医疗，医院干部病房高级职称医师定期副干休所随访、查房指导。结果：通过3年的观察，2组在入院率、病死率、重症天数、住院天数、住院费用及满意率比较差异均有统计学意K（P〈001）。结论：医院一干休所一家庭病房共同参与的一体化保健模式能够有效的提升老干部的生活质量，减少入院率及重症危险．同时也可以减少医疗费用，提高老干部的满意率。

简介：摘要目的通过调查老干部身边子女院前急救知识现状，探讨培训对策。方法集中老干部身边家属86例，采用自制调查量表，于培训前后收集资料，调查内容包括一般情况、院前急救基本知识与技能（20个问题）掌握情况等。采取短期集中式培训，师资为军队体系医院急诊医学及老年病资深专家；教材为《现场急救常用技术》（第2版）普及培训教材及专家根据实践经验自编教材；方法为面授讲座、情景教学、观看录像、分组练习、考试考核。结果培训后老干部家属院前急救知识和技能20个问题正确率均有不同程度提高，差异有统计学意义（P<0.05）。对培训满意者74例，占86%。结论老干部家属院前急救集中培训，方法得当，收效明显，对建立干休所多为一体急救网络大有裨益。

简介：摘要目的了解昆明军队干休所离休老干部睡眠质量及其影响因素。方法采用匹兹堡睡眠质量指数（PSQI）评定项目和一般情况调查表，对昆明军队干休所122例老干部睡眠质量情况进行调查。结果122例老干部PSQI平均得分(6.0±3.6)分，睡眠障碍44例（36.07%），睡眠质量一般52例（42.62%），睡眠质量好26例（21.31%）。影响睡眠的因素依次为再入睡困难、夜间如厕、夜间易醒或早醒、入睡困难等；老干部患慢性病4种以下和4种以上睡眠障碍发生率分别为18.18%和50.75%。结论昆明军队干休所离休老干部睡眠障碍患病率较高，应针对性的纠正影响睡眠质量的不良因素，积极治疗老干部的慢性疾病，提高老干部的生活质量。

简介：抑郁和焦虑是老年人群中极为常见的负性情绪,是影响老年人心理健康的主要因素[1].研究表明,抑郁会导致老年人躯体功能下降[2],生活质量降低[3].李春波等通过对社区抑郁老年人的5年随访研究,发现抑郁症状是影响社区老年人心身健康结局的主要因素之一[4].国外也有报道老年人出现抑郁症状可能与慢性病、住院率、痴呆、死亡率等互为因果,加重恶化[5,6].离退休老干部是老年人群中的一个相对特殊的群体,他们有着特殊的贡献、特殊的经历、特殊的待遇、特殊的地位及特殊的社会文化背景,而且目前都处于高龄状态,必然有其特殊的心理卫生特点.目前对于住院离退休老干部的抑郁焦虑情绪方面的研究尚不多见,为此,我们对这一特殊群体的抑郁和焦虑状况及可能的影响因素进行了初步调查.

简介：摘要目的调查分析老干部慢性躯体疾病对抑郁状态的影响。方法随机选取102例老干部作为样本，以是否存在慢性躯体疾病为依据，将其划分为调查组与对照组。观察两组老干部的抑郁与生活质量评分，以及抑郁状态的影响因素。结果调查组老干部抑郁评分（53.66±2.16）分、生活质量（62.38±1.45）分、男性干部抑郁评分（53.16±0.48）分，与女性相比，无显著差异（p＞0.05）。年龄≥80岁者，抑郁评分最高，为（62.31±1.58）分，与其他年龄老干部相比，数据差异有统计学意义（p＜0.05）。结论老干部的抑郁状态，与年龄及慢性躯体疾病发病率，呈显著正相关。

简介：目的了解、掌握不同驻地部队干休所离休老干部的幸福指数,以便有针对性地提高对离休老干部的服务保障水平和质量。方法运用社会学原理和方法,用幸福指数量表对4个区域部队的4所干休所中162例离休老干部,进行设计问卷抽样调查,并结合部队离休老干部的特点,对影响离休老干部幸福指数的因素进行分析。结果干休所离休老干部幸福指数非常高。驻地级以上城市,平均指数差异不显著;驻县级市生活满意程度相对稍低,与其他3所比较,差异均无统计学意义（P〉0.05）。结论地区环境、医疗保障能力对幸福指数有一定影响。

简介：摘要军队干休所老干部是我国老年人口的一个特殊群体，虽然慢性疾病的发生、发展等同于全国其他老年人，但在疾病的控制、治疗方面有着管理优势、技术优势和经济优势。老龄化进程的加快，慢性病成为影响老干部健康的重要问题和疾病的主要发展方向。干休所老干部慢性病患病率非常高。慢性病导致的疾病所形成的心理压力和经济支出是非常巨大的。慢性病是多病因、多阶段作用的复杂过程，病程长、医疗费消耗大、治愈困难。大多数慢性病可以经过改变生活方式进行控制和干预。建立老年人健康档案；对老年人加强健康教育，提高自我保健能力；完善服务保障多元化；定制常见慢性病的防治指南是实现“健康老龄化”的可行途径。