简介：经济全球化程度的日益提高，使企业的人才流动日趋加快。随着国外企业在中国市场的抢滩登陆，我国国内企业人才流失的现象日趋严重。人才流失，英文称为“BrainDrain”，是指人才终止与企业的劳动合同（雇佣关系）的过程。人才流失不同于人才流动。

简介：近年来,随着我国市场经济的快速发展,企业的经营方式和手段也随之变得多样化,企业在内部审计工作当中便出现了一系列突出的矛盾和风险。本文针对我国企业的发展现状,对企业的内部风险进行了分析,并且对控制及防范企业内部审计风险的有效策略作了深入探究。

简介：减不减库存？这是一个很有意思的现象，也是大多数制造业经常看到的“正常”现象。其实，这世界上根本不存在所谓的零库存。丰田、联想、戴尔、海尔等企业也从来没有做到过零库存，只有相对合理的库存，而根本就不存在所谓零库存，盲目地追求所谓的零库存，企业就会走向另一个极端。

简介：房屋楼面结构出现裂缝原因复杂：有材料、温度变化等原因,也有设计、施工、使用等方面的问题;而楼面板内预埋线管出现的裂缝尚未引起施工人员足够重视。本人结合实践,从设计及施工等方面对房屋楼面裂缝进行分析。

简介：事业单位会计是其内部管理控制的核心,关系到其资产的安全和完整,也关系到事业单位活动会计资料反映的可靠性与正确性。本文分析了目前事业单位会计所存在的问题,并在此基础上,给出了事业单位有效的会计控制的策略以及实现会计内部控制的途径。

简介：灵智整合行销传播集团近期发布的《领见消费者报告》称，大多数被调查者（56％和2／3的专业消费者）相信自己对疾病具有一定或相当的控制力。随着医疗成本的持续增长，健康不再仅是个人问题，更是公共问题。因此，“鲁莽的”健康行为正日益受到惩罚。例如，40％的被调查者认为雇主不应为吸烟的雇员吸烟缴纳健康保险。人们日益倾向于故意忽视健康问题而需独自承担财务后果的方式。