简介：去年以来，李雅庄矿党委紧密围绕霍州煤电集团公司“十一五”发展规划，确定了“以和谐矿区建设为基础，推进李雅庄矿又好又快发展；以和谐矿区建设为载体，全面提升党委工作质量”的工作思路，制定了“基层党建大进步、职工素质教育大进步、民主政治建设大进步、党风廉政建设大进步、

简介：新时期企业党建工作目标十分明确，即要做到：有一个坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，善经营、会管理、团结协作、廉洁公正、开拓进取，得到群众拥护的领导班子；有一支能够在企业改革、发展

简介：湖南省第五工程有限公司党委适应新常态,探索加强企业党建工作的新途径、新方法,有力推进了企业的改革发展。2014年公司承接施工任务160项,业务量101.26亿元,完成企业总产值65.01亿元,公司先后荣获国家、省市和集团30多项荣誉。抓组织覆盖强基层组织地位公司施工足迹遍布全国20多个省市,必须建立健全好基层党群组织,才能将长期在外流动作业的队伍管好带好。公司做到不管省内省外,人数多少,党群组织全覆盖。

简介：进入新世纪，在社会主义市场经济体制基本框架运步建立，企业改革日益深化，各种利益分配关系进行调整的新形势下，企业党建工作面临的问题是复杂而艰巨的。主要的矛盾和问题是：关于对企业党组织作用的认识问题，关于企业贯彻党警干部的原则问题，关于贯彻全心全意依靠工人阶级方针的问题，关于企业思想政治工作的问题。这些问题是煤炭企业中都普遍存在的问题。

简介：在国企改制改组、现代企业制度逐步确立的条件下，企业党建工作面临在改制过程中如何保证党组织在企业中的地位、作用；党组织与企业法人治理结构的综合方式；企业党务工作者的定位和报酬；党建工作的操作主体等新问题。深入分析、充分认识这些问题并进行深入的理论思考和实践探索，对于现实工作有着十分重要的意义。

简介：国有企业农民工党建是新时期基层党组织建设面临的新课题。当前国有企业农民工党建问题，集中体现在农民工党建的思想观念、体制机制和方式方法三方面。提高国有企业农民工党建工作科学化水平，需要在思想认识上重视农民工党建理论研究、加强农民工党建的规范化制度化建设、提高农民工党建方法的针对性实效性。

简介：天滓第一饭店有限公司是天津市最早建立的合资饭店，我们在十几年的工作实践中，针对合资企业的特点，就如何加强党的基层组织建设和思想政治工作，不断探索搞好合资企业党建工作和思想政治工作方法，努力发挥党组织在企业中特别是在中方员工中的政治核心作用，促进了企业经济的发展，保障了党的方针、

简介：当前，企业改革的深入发展和管理体制的相对滞后，难免给企业带来一些新的困难和问题，而人们思想观念空前的独立性、多变性和差异性，也或多或少地给企业党建工作带来新的冲击，也弱化了我们党员先进性，影响了我们党的战斗力，企业的党建工作正面临着严峻的形势和艰巨的任务。一些党员已不能发挥应有的先锋模范作用，混同于甚至还落后于一般群众，失去了应有的先进性，其主要表现有以下几点：一、政治意识有所淡化。有的党员实用主义和趋利思想比较严重，放松了政治理论学习，认为在市场经济条件下，马克思主义可有可无，学不学都一样，对马克思主义的科学性，先进性认识不清，对共产主义的前途命运信心不足，理想信念发生动摇。二、少数党员党性

简介：大力发展集装箱铁路运输是铁道部党组作出的一项重大决策，是铁路运输企业发展的一项举措，也是实现铁路集约化运输的重要组成部分。随着和谐铁路建设的不断发展，面对激烈的运输市场竞争，铁路集装箱公司发展面临新的形势和任务，党建和思想政治工作也面临新情况新问题，迫切需要加强党的思想、组织和作风建设，更好地为实现铁路集装箱运输又好又快发展提供政治保证。为此，在工作实践中，我们坚持找准基层党组织定位，提出了“融人中心抓党建，抓好党建促中心”的基本工作思路，努力加强和改进上海分公司党建工作，为推进安全、稳定、经营工作奠定基础。

简介：合资企业是改革开放的新生事物，是中国特色社会主义市场经济的重要组成部分。加强合资企业中党的建设工作，巩固党在合资企业中的群众基础，是摆在我们面前的一个重大现实课题。太重集团长锋公司经过长达八年的积极探索，下面结合工作实际，我谈三点体会。

简介：国有企业党建工作在保证党和国家方针政策的贯彻执行、推动企业深化改革、促进企业全面发展、保持企业和社会稳定方面发挥了不可替代的重要作用。但国有企业党建工作也存在一定问题,需要协调处理,并探索新途径。

简介：当前,随着外资企业的迅猛发展,外资企业的党组织也不断发展壮大,党员数量逐渐增加。但从整体上来讲,外资企业党建工作尚处于探索阶段,仍然存在相对滞后的现象。突出表现在:党的组织建设比较薄弱,发展极不平衡,党的工作系统关系不明,运转困难,活力严重不足。造成外资企业党

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简介：非公有制企业是社会主义市场经济发展过程中出现的新型经济群体，它是传统单一公有制经济以外的其他经济组织形式，是我国国民经济的重要组成部分和新的经济增长点，也是开展党建工作的一个新的领域。研究、探索和实践非公有制企业的党建工作是一个崭新而又现实的课题。

简介：日前，围绕“企业党建创新”这一主题，本刊编辑部、市企业党委书记研究会、组织人事报联合举办了第六届企业党建论坛，基层党务工作者和专家共同研讨了提高企业党建长效机制运行质量的对策、国企党组织在企业发挥政治核心作用必须具备的权利，提升国有企业党员主体地位的对策等问题。市委组织部副部长冯小敏到会参加讨论并作了学习十、七大精神“以改革创新全面推进党的建设新的伟大工程”的主题报告。

简介：如何加强私营企业党建工作,保证私营企业的健康发展,已成为各级党组织高度重视和努力探索的一个重要课题。通州市委的主要作法是:一、提高认识,增强做好私营企业党建工作的自觉性私营企业是改革开放和社会主义市场经济发展的产物,反映了我国所有制结构的变化,它的发展给党的建设带来了许多新问题,提出了更高的要求。

简介：国有企业是我国国民经济的重要支柱，是全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的重要力量，是党的执政基础，也是我同参与国际竞争的主力军。胡锦涛总书记在十七大报告中提出要深化国有企业公司制股份制改革，健全现代企业制度，优化国有经济布局和结构，增强国有经济活力、控制力和影响力。

简介：一、企业党建工作的现状近年来,各级党委都十分重视企业党建工作,想了不少办法,出了不少政策来加强企业党建工作。企业党的工作者也积极努力,做了大量艰苦细致的工作,取得了一定的成效。然而,不可否认,企业党建工作的现状还是不容乐观的。党务工作难做,讲话没人听,号召没人跟,党务工作队伍不稳定,后继乏人等现象是客观存在的。究其原因,笔者认为主要是

简介：武威地区的国有企业多数是中小型企业，一年多来，按照“五个整体、一步改制”（整体买断工龄，整体买断产权，整体负担养老，整体安置职工，整体承担债务，一步转换机制）的改革思路，全区将近六十户国有企业完成或正在进行股份合作制改造。为了全面考察企业改制的效果，...