简介：改革开放以来,广东的经济建设取得了巨大成就。随着改革开放的不断深入,外资企业、租赁企业、乡镇企业、私营企业、股份制企业等各种形式的企业不断增多和发展。这些企业当中,青年人数占了总人数的70％以上,外资企业、私营企业所占比例更高,甚至高达90％以上。无庸置疑,青年已成为这些企业劳动大军中的主体力量。如何发挥骨干力量把他们组织起来为企业经济服务,是值得研究和探讨的问题。本人带

简介：人是文化的主体。因此,关于青年文化研究的第一个理论前提,是对作为青年文化主体的青年人的认识。以往全部围绕青年文化的概念界定或理论探讨产生的种种争议,几乎无不可以在对青年人认识的分歧上找到它的根由。什么是青年人?换句话说,即何谓作为青年的人的存在?依不同的观察角度或理论思维的侧重点,以往对这一问题的回答,一般沿着两个方向来进行。一是依人的生理发生机制,把

简介：2012年3月28日,国务院常务会议决定设立温州市金融综合改革试验区,批准实施《浙江省温州市金融综合改革试验区总体方案》。有一种说法,在运鱼的时候,如果在里面增加些泥鳅,因为它不断钻来钻去,会增加别的鱼类成活几率。几条泥鳅可以成为一箱子鱼成活率的关键。国际上唱空中国经济的说法从来没断过,虽然各种说法不断被后来的事实证明错误,不过一些说法,的确可以拿

简介：人才建设关系到实现中华民族伟大复兴、全面建成小康社会的进程。习近平十分关心青年的成长,他在不同场合从多个角度发表了系列重要讲话,形成了较为系统的青年人才观,主要有：将青年成才与中华民族伟大复兴的历史使命紧密相连的责任观;强调以德为先、德才兼备的素质观;注重教育与实践相结合的人才培养观;坚持＂用当其时＂＂不拘一格＂原则的人才使用观。习近平的青年人才观为我们在新时期进一步做好青年人才的培养工作指明了方向,对于促进当代青年健康成长具有非常重要的现实意义。

简介：E时代的到来，有助于增强对青年人进行社会主义核心价值观培育的时效性、针对性和多样性，也有助于提升青年人学习的积极性，但网络信息的传播对青年正确人生价值观的确立也会产生不利影响，导致对其社会主义核心价值观培育的环境趋向复杂化。当前，强化对青年人的社会主义核心价值观教育，必须直面E时代的宏大背景，通过完善制度，净化网络空间和大力培育人才等手段，确保网络信息在推进青年人核心价值观培育中起到积极作用。

简介：在眼下的就业生态环境下,更需要各级团组织,能如扬州团市委这般不遗余力拓宽服务职能,为所有有志青年广开从业门路,寻找就业创业新天地。6月底的扬州,一派翠绿。赶着月底最后一个周五,我赶赴扬州,参加扬州团市委组织的'2014年第六期创业市集暨创业者沙龙'活动。当我持续关注扬州团市委书记佘俊臣的微博,两个月余,我发现扬州团市委干了不少大事。特别是当我转发了其中一条微博,有个网友留言:原来共青团还真实地存在啊.这留言让我大吃一惊,这是我没有想到的事。

简介：'五四'运动以来,中国青年学生高举爱国主义伟大旗帜,坚持民主与科学,为实现中华民族的独立和富强两大历史任务作出了贡献。在改革开放面临新的机遇与挑战的历史时期,青年学生如何进一步弘扬'五四'精神,建构人生价值的精神支点,直接关系到青年一代能否在推动社会全面发展中实现自身的全面发展。一、'五四'以来青年学生运动的发展及人生价值观的演变1919年爆发的'五四'运动,揭开了现代意义上青年运动的序幕。中国青年开始在马克思主义指引下,走上了

简介：青年人的内心深处还留有“儿童心理”的痕迹，儿童的天性好玩好动在青年身上依然存在。网络游戏出现后，立刻在青年网民们中流行起来，网络游戏既带有儿童游戏的乐趣，同时又有它自身的规则和特点，所以它又被称为“成年童话”。儿童的游戏是熟知的几个小玩伴在一起嬉戏，而电脑游戏则在网

简介：随着反腐败斗争的深入开展．一批领导干部违法乱纪案件受到严肃查处．其中不乏一些被称为“政坛新星”的中青年领导干部。这些中青年领导干部之所以腐化变质．除其个人因世界观、人生观、价值观发生“错位”的主观因素外．社会上一些“不法大款”的蓄意拉拢腐蚀．也是一个重要的客观原因。特别是近几年发生的中青年领导干部违法违纪案件，这一问题暴露得更加明显。

简介：根据《中长期青年发展规划(2016-2025年)》确定的青年发展重点领域,收集整理和综合分析《中国统计年鉴(2017)》《中国卫生和计划生育统计年鉴(2017)》《中国人口和就业统计年鉴(2017)》《中国法律年鉴2017》《中国教育统计年鉴2016》《2016年中国残疾人事业发展统计公报》等14-35岁青年发展的相关全国数据,形成"中国青年人口和青年发展统计报告(2018)",从青年人口、教育、健康等12个方面,分析论述2016年度全国青年发展状况。

简介：社会转型必然导致青年人群在价值、观念及行为态度上的变化,并由此而改变青年人群在不同社会层面上的信用评价及信任态度.由于社会转型所形成的一些制度暂时空白,致使社会上、中、下三个层面上的非诚信行为增多,从而引发了青年人群对部分政府组织、工商企业及其他研究机构和一些个人的信任危机.

简介：对跨世纪人才的培养是党的事业、四化建设的当务之急,是跨世纪工程的重要组成部份.作为肩负跨世纪重任的青年人才,其素质要求是全面和严格的:他们必须有强烈的责任感与长远的战略眼光;有先进的思维方式和健康的身心状态;有领先的科技意识和灵活的经济头脑;有积极的竞争精神与现代的公关意识;有开明的民主作风和牢固的法制观念;有科学的生活方式与高尚的文明行为.只有具备这些素质,他们才能使国家走向富强、文明的新世纪之路.

简介：通过深入的调查研究了解到，广东农村青年目前的平均学历不高，有着为致富而学习的强烈愿望。在学习的途径上每个人选择不一，差距在于学习的主动性；他们普遍对子女的期望和补偿意识较高。农村青年的科技应用意识普遍提高，但科技运用的整体水平仍然偏低。２１世纪广东农业的可持续发展寄托在高素质的青年农民身上。

简介：高新技术产业是当今世界发展最快、最有生命力的朝阳产业之一,是人类社会中技术、智力、信息、知识等高级生产要素最为密集的产业。当前,我国正处于高新技术产业的飞速发展时期,到1998年,深圳、北京、上海、广州等四大城市的高新技术产值分别占当年全市工业总产值的35.4%、21.9%、16%和9.9%。高新技术产业已成为我国推动产业结构优化升级、实现经济增长方式根本转变的第一动力和新的经济增长点。

简介：随着市场经济的不断完善和企业改革的进一步深化,新形势对共青团工作提出了新的要求.增强企业活力,就要找准新形势下共青团中的突出问题,创新青年人才培养机制一是加强团组织建设;二是帮助青年做好职业生涯规划;三是加强对团员青年的培训力度;四是持续推进团建创新.

简介：摘要：党章规定：“党要坚决支持共青团根据广大青年的特点和需要，生动活泼地、富于创造性地进行工作”。文章从党团联动角度切入，概述青年人才成长关键点与培养痛点。结合二十大会议中对党的青年工作的指导，从成为青年人才的知心人、热心人、引路人三个角度构建青年人才培养的工作目标，结合工作实践落地党团联动于青年人才培养的创新举措，包括筑台搭桥、揭榜挂帅、号手队岗、谈心谈话等，为青年人才的成长引领提供可行路径。

简介：中青年领导干部是党的干部队伍的重要组成部分。在深化改革、扩大开放和加快中国特色社会主义现代化建设的今天．围绕当今中青年领导干部应具备什么样的素质和能力这一主题，笔者结合自己成长的亲身经历和工作实践经验，阐述了当今中青年领导干部应具备“六个要”方面的素质与能力，一是要有敬畏之心；二是要有坚定正确的政治方向和政治立场；三是要有政治鉴别力和敏锐性；四是要经常时时不断更新观念；五是少讲空话多干实事；六是要经受住共产党人的时代考验。

简介：根据广大读者的要求,现将经常出现在本刊上的一些中青年经济学家的简历、思想、学术观点加以介绍,供参考。

简介：<正>领导干部的素质,是一个外延很广泛的概念,我们一般泛指领导者个人的气质、特点和政治意向等,包括的内容比较多。中青年领导干部,是我们党的干部队伍中的第三梯队,扭负着承先启后,继往开

简介：中央组织部部长曾庆红在《瞭望》第14期上撰文寄语中青年干部：在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效．在清清白白做官上要有新形象。