简介：摘要：通过完善机制，规范“导师带徒”长效管理；搭建平台，拓展“导师带徒”培养模式；服务生产，深挖“导师带徒”活动效果等措施，充分发挥导师带徒在企业技能人才队伍建设中的作用，为企业高质量发展提供有力人才支撑。
简介：摘要：结合技能型人才培养的基本条件，从改进培训模式，实现四个转变，以及技能型人才培养的方法等方面，对加强企业技能人才培训培养进行了论述。
简介：
基于“导师带徒”的企业技能人才队伍建设探讨
加强企业技能人才培训培养浅论
教学随笔 :我和学生共成长
我的特困生转化纪实
