简介：现代人力资源管理是一项系统工程,它的核心目标是最大限度地激励员工.一个公司中出现的人力资源问题往往涉及企业文化、企业制度与人员使用三个层面,借鉴国外先进人力资源的管理方法,将"人"的发展与企业的发展有机地联系起来,才能真正使人力资源管理成为整个企业管理的轴心.

简介：摘要随着全球经济一体化的发展，面对全球金融危机的影响，市场竞争日趋激烈，企业作为经济实体，其利润空间逐渐缩小，现阶段，成本管理尤其显得重要。但就目前情况来看，企业的成本管理的现状不容乐观，存在着如管理理念定位不准确、方法不得力等等亟待解决的问题。只有采用新理念、新方法加强成本管理，提高竞争力，才能使企业有更大的发展空间。

简介：国有企业在集团化进程中为了实现资源互补、优势重组、统一发展,必须以加强集团及子公司的财务管理为突破口,搭建集中统一的财务管理架构,健全并完善财务会计内部控制体系.

简介：摘要国有企业作为国家可以直接掌控的可靠力量和国民经济的重要支柱，改革开放30多年来，在经过了国退民进、减员增效等一系列的改革历程。总体看来，响应了时代要求，适应了社会发展。为进一步贯彻落实党的十八大对全面推进党的建设作出的总体部署，国有企业在改革发展中的党建工作需要积极应对，大胆创新。本文对新常态下，国有企业深化改革中加强党建工作的重要性和问题进行了详细的表述，进而提出了几点建议。

简介：

简介：摘要目的分析和探讨麻醉药品的临床应用及管理措施。方法对2010年1月至2013年12月期间本院使用的麻醉药品使用情况进行回顾性分析。结果2010年至2013年期间本院使用麻醉药品主要包括芬太尼注射液、吗啡注射液、吗啡缓释片、芬太尼贴、哌替啶注射液、可待因片等,其中除了哌替啶用量逐年下降之外，其他药品均逐年上升，用量最多和用药频度最大的是芬太尼。结论麻醉药品具有双重性，临床应当加强麻醉药品使用管理，确保麻醉药品合理用药，防止不良反应现象发生，在缓解患者疼痛的同时提高生活质量。

简介：摘要目的探讨优质护理服务理念在手术室护理管理中的应用价值。方法随机抽取2017年1月~2017年12月期间我院收治的80例手术患者，根据患者入院时间先后顺序将其均分为对照组（n=40）和观察组（n=40），对照组患者给予常规护理，观察组患者给予优质护理服务，观察两组患者护理满意度。结果观察组护理满意度为95%，显著高于对照组护理满意度75%，差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论在手术室护理管理中应用优质护理服务理念能有效提升患者护理满意度，减少护患纠纷，值得临床广泛应用及推广。