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基于战略的企业绩效管理实务与研究

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摘要摘要：企业绩效管理是企业管理中非常重要的一环，而基于战略的企业绩效管理更是近年来备受关注。在竞争激烈的市场环境下，企业需要寻求创新的管理方式来提高绩效和竞争力。本文将深入探讨基于战略的企业绩效管理的实务与研究，并探讨如何将战略与绩效有效结合，实现企业长期发展的目标。

DOI ojzlkw52zd/8231022

作者杨柳倩

机构地区杭州市会展新城开发建设有限公司

出处《中国经济评论》 2024年5期

关键词企业绩效管理务实研究

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 2024年05月07日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）