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2023年21期
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国有企业优秀年轻后备干部选拔培养实践的思考
国有企业优秀年轻后备干部选拔培养实践的思考
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摘要
摘要:伴随着的社会的变革发展,市场竞争压力的不断增大,各行各业对优秀人才的渴求,促使人才已经成为了提升企业市场竞争力的重要因素,而为有效推动国有企业的转型优化,提升其核心竞争力,这就需要不断完善企业优秀年轻后备干部的选拔和培养工作,在选拔培养理念、机制等方面不断优化,推动企业后备干部选拔培养的现代化发展,从而才能进一步提升国企企业的市场竞争力。
DOI
ldezgrw6ed/8022517
作者
姜惠文
机构地区
中铁十局集团城市轨道交通工程有限公司
出处
《中国科技人才》
2023年21期
关键词
国有企业
后备干部
选拔培养
分类
[建筑科学][建筑技术科学]
出版日期
2024年03月04日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国科技人才
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