摘要
摘要：现如今，在国有企业发展过程中，党建工作至关重要，是中国共产党强化对国企引导的重要途径之一。搞好国有企业党的建设工作，既可以确保国企沿着正确的发展方向前行，也可以推动国企领导班子建设、人力资源建设、干部队伍建设、党风廉政建设等，是国企把握好正确发展方向，完善企业管理制度，稳定健康发展的基本政治保证。国企工会作为企业内部和工人之间交流的主要桥梁纽带，经过民主管理、职工维权、社会困境帮助、劳动竞赛、各种文体社会活动等各项管理工作，对充分调动企业广大干部人员积极参加企业社会活动的兴趣和主动，形成健康和谐、奋发向上的党员干部职工队伍，建立融洽企业劳动人际关系等有着重大的影响力。从而能够切实地保护好企业员工的合法权益，进而提升广大干部人员的凝聚力和向心力，进而激发企业广大干部人员全力以赴干事业的兴趣和主动性。
出版日期
2022年10月19日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
