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干部选拔标准中的马克思主义社会科学方法论

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摘要摘要：马克思社会科学方法论是要求我们在发挥自己的主观能动性的基础上，遵循客观真理性、具体主体性和实践发展性等原则去探索研究新情况，在总结新时代之前的干部选拔经验的基础上，为新时代的干部选拔工作加以科学地指导，感受马克思主义基本原理的独特魅力。

DOI lj1l0ey74v/6180168

作者高涵

机构地区山东师范大学，山东济南，250399

出处《中国教工》 2022年6期

关键词马克思主义社会科学方法论干部选拔实践发展性

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2022年07月15日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国教工

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