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电网企业绩效管理的“治疗模型”
电网企业绩效管理的“治疗模型”
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摘要
摘 要:绩效管理“治疗模型”是基于电网企业精益化管理要求而提出的绩效管理实施和改进工具,其核心内涵可以概括为一个平台、两个角色、三个理念、四个环节、五个关键影响因素。“治疗模型”改变了电网企业绩效管理过于单一的“体系化”思维,以问题为导向,以管理咨询为手段,能有效提高电网企业绩效管理的针对性和实效性。
DOI
wjv39x1k47/5614850
作者
黄禹
机构地区
广东电网有限责任公司湛江供电局
出处
《当代电力文化》
2021年22期
关键词
绩效管理
管理咨询
治疗模型
分类
[电气工程][电力系统及自动化]
出版日期
2021年11月04日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
当代电力文化
2021年22期
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