首页
期刊导航
期刊检索
论文检索
新闻中心
期刊
期刊
论文
首页
>
《中国西部科技》
>
2020年14期
>
以资源为基础的观点在战略人力资源管理领域的应用
以资源为基础的观点在战略人力资源管理领域的应用
打印
分享
在线阅读
下载PDF
导出详情
摘要
摘要:企业的长远发展依赖于人力资源管理,人力资源管理能够稳定企业内部的人才,也能够吸引企业外部的人才。目前,我国正处于大数据时代,互联网对于我国的发展起到了极大的助推作用。在大数据时代背景下,企业的人力资源管理可以合理应用相关资源,促进企业发展。同时,战略人力资源管理领域中,以资源为基础的观点是其核心,具有非常重要的作用。本文主要探讨以资源为基础的观点如何才能够在战略人力资源管理领域中得到合理的应用。
DOI
ojz635oed5/5203194
作者
朱艳
机构地区
云南省昆明幼儿师范高等专科学校 云南 昆明 650000
出处
《中国西部科技》
2020年14期
关键词
资源
基础
人力资源管理
应用
分类
[自然科学总论][科学技术哲学]
出版日期
2021年05月17日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
相关文献
1
肖苡霖,洪豆.
资源基础视角下战略人力资源管理理论
.建筑技术科学,2022-06.
2
曾静远.
资源基础理论视角下的战略人力资源管理
.建筑技术科学,2023-09.
3
姚亚男.
传统人力资源管理到战略人力资源管理的转型路径探讨
.建筑设计及理论,2019-11.
4
肖涵.
基于资源基础理论视角下的战略人力资源管理研究
.市场营销,2019-01.
5
张怡.
人力资源管理战略研究
.,2022-06.
6
宋强.
企业人力资源管理的战略选择
.文化科学,2019-09.
7
惠艳.
人力资源管理的战略功能研究
.企业管理,2014-03.
8
张金枝.
人力资源管理的战略作用
.电力系统及自动化,2021-01.
9
侯冬颖.
战略性人力资源管理及其理论基础
.建筑技术科学,2020-12.
10
刘伟.
战略性人力资源管理及其理论基础
.文化科学,2018-09.
来源期刊
中国西部科技
2020年14期
相关推荐
战略性人力资源管理及其理论基础
战略性人力资源管理及其理论基础
企业人力资源管理向战略人力资源管理转变研究马莉舒
基于战略人力资源管理的企业人力资源发展规划应用研究
基于战略人力资源管理的企业人力资源发展规划应用研究
同分类资源
更多
[科学技术哲学]
超高压输电线路运行维护的问题与应对策略
[科学技术哲学]
新疆探区复合盐层、纯盐层钻井液技术
[科学技术哲学]
外倾式劲性钢筋混凝土超高层建筑施工技术
[科学技术哲学]
房建施工中墙体砌筑施工技术的运用
[科学技术哲学]
装配式混凝土建筑结构的施工技术要点黄河龙
相关关键词
资源
基础
人力资源管理
应用
返回顶部