首页
期刊导航
期刊检索
论文检索
新闻中心
期刊
期刊
论文
首页
>
《马克思主义与现实》
>
2005年2期
>
深化干部制度改革的难点、思路与对策
深化干部制度改革的难点、思路与对策
打印
分享
在线阅读
下载PDF
导出详情
摘要
本文通过对目前我国干部管理制度上存在问题的分析,指出深化干部制度改革的重点在于扩大干部工作中的民主导向,完善干部考察工作,建立法制完备、纪律严明的约束机制。
DOI
zdl1250p4l/333940
作者
徐洪波
机构地区
不详
出处
《马克思主义与现实》
2005年2期
关键词
干部制度改革
思路与对策
难点
干部管理制度
干部考察工作
干部工作
分类
[哲学宗教][马克思主义哲学]
出版日期
2005年02月12日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
相关文献
1
董树君.
关于深化干部制度改革的思考
.政治学,2008-03.
2
王建功;梁宪生.
扩大民主与深化干部制度改革
.政治学,2000-07.
3
汪洪.
深化干部制度改革推进干部竞争上岗
.企业管理,2002-04.
4
.
深化干部制度改革拓宽选人用人视野
.政治学,2000-06.
5
.
推行兼职兼薪,深化村级干部制度改革
.世界经济,2002-03.
6
程义峰.
襄樊“腐败窝案”与干部制度改革
.新闻学,2004-09.
7
齐卫平;罗绍东.
以改革创新精神 推进干部制度改革
.中外政治制度,2009-02.
8
曾国雄.
毛泽东“数荐不纳”与干部制度改革
.政治学,2004-02.
9
.
深化干部制度改革着力在三个方面取得新突破
.中外政治制度,2005-09.
10
李羚.
邓小平干部制度改革思想遗产研究
.马克思主义哲学,2017-04.
来源期刊
马克思主义与现实
2005年2期
相关推荐
农垦企业“转制”中干部制度改革的探讨
山东省加快干部制度改革步伐
64团推行干部制度改革行之有效
启动竞争上岗机制 推进干部制度改革
深化干部选任制度改革的实践与思考
同分类资源
更多
[马克思主义哲学]
列宁新经济政策时期的所有制理论及现实意义——兼谈我国不能搞私有化和“纯而又纯”的公有制
[马克思主义哲学]
“马克思主义科技思想与社会发展”学术研讨会在上海举行
[马克思主义哲学]
科学发展观与21世纪中国的发展
[马克思主义哲学]
“马克思主义2001年”国际学术研讨会综述
[马克思主义哲学]
从马克思主义到邓小平理论 一脉相承的科学体系
相关关键词
干部制度改革
思路与对策
难点
干部管理制度
干部考察工作
干部工作
返回顶部