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高校图书馆及资料室如何形成人才集聚优势

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摘要目前高校图书馆及资料室的人才凝聚力不强,缺乏事业发展的人才保证和智力支持.如何吸引和留住人才、形成人才集聚优势,已经成为迫切需要解决的重要课题.高校图书馆及资料室应建立起有利于凝聚人才的制度,营造出能够形成人才集聚优势的环境.要通过制订政策、完善法规、创新机制、改善条件、建设环境、加强沟通等,千方百计发现人才、吸引和稳定人才、培育人才,把人才凝聚到图书馆事业中来,形成人才集聚优势,使人才充分发挥其作用,使图书馆事业充满生机和活力.

DOI 3ojzq8e0j5/279794

作者黄琦 ;蒋燕萍

机构地区不详

出处《广西师范大学学报：哲学社会科学版》 2004年4期

关键词图书馆资料室人才

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2004年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）