座谈汇报如何能打动人

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摘要 座谈汇报一般是由下级向上级所作的全面工作汇报,比如做法、成绩、经验、问题、教训、打算等,或者是针对某一专项工作和某一方面的问题所进行的汇报。汇报者在汇报时,为引起领导的注意,运用一些汇报技巧,能取得较好的效果。
机构地区 不详
出处 《干部之友》 2003年4期
出版日期 2003年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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