要加强干部人事档案的管理与利用

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摘要 <正>干部人事档案是各级组织、机关或个人在社会实践活动中自然形成的原始记录,是当事人有关历史情况客观反映,是人事工作中选贤举能、知人善任的重要依据,具有凭证作用。因此,做好干部人事管理工作,不断强化管理措施,能使干部人事档案工作为人事制度改革提供快捷的、完善的、系统的、真实的系列材料,具有非常现实
机构地区 不详
出处 《广东档案》 2004年5期
出版日期 2004年05月15日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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