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企业并购中的文化整合及应用研究

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摘要选择什么样的文化整合模式,直接关系到企业并购的成败。本文首先对企业并购中文化整合模式的研究成果予以回顾;接着,从三个方面指出以往研究成果的不足之处,并在此基础上提出三种不同的文化整合模式,即：分离——渐进模式、同化——促进模式和渗透——融合模式;最后,对这三种文化整合模式的内涵和应用条件予以阐释。

DOI rj8oxxe9d0/1125034

作者徐学智

机构地区不详

出处《中国外资》 2012年7期

关键词企业并购文化整合模式文化整合应用

分类 [经济管理][金融学]

出版日期 2012年07月17日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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