简介:2004年,成都市青白江区姚渡镇芦稿村是市级贫困村,相隔甚远的福洪镇杏花村也同样被贫穷所困扰。如何让群众走上致富路?两个村的党总支根据实际情况,分别通过规模化种植优质杏和实施'六步工作法'民主治村,带领村民摘掉了贫困帽子。
简介:以环境法、航空法、娱乐法、酒法等为代表,美国法律体系中交叉研究充分、分工精密但是理论范式提炼不足的“领域法”现象体现了法律体系对于新兴社会问题积极应对的努力,但其“精密型”与“应急型”领域法学研究之间存在转化与反哺的动态互动不足。相比之下,我国领域法学研究范式提供了领域法发展中可操作、程式化的方法与作业流程,为领域法学研究成果反哺法律实践以应对具体的社会问题提供了快速通道与行动指针。领域法学研究范式能够实现对类型化方法的弥补与超越、提供去中心化的立体法律发展模式、通过主体间互动的多元共治提供全面而高效的具体问题解决方案,进而实现其功能拓展。尽管可能还存在与传统部门法学研究的关系以及研究启动时点选取等需进一步研究的命题,领域法学研究范式的提出是中国法律学者对于世界法律文明的实质性贡献。
简介:新疆少数民族流动人口在跨地域流动中需要主动进行文化适应和社会适应,增强其社会认同才能更好地融入内地城市生活。在各种主客观因素的影响下,新疆少数民族流动人口的主动融入愿望受挫,就可能出现社会认同“内卷化”现象。社会认同“内卷化”是由于感受到城市社会排斥、民族偏见、阶层差异而导致心理受挫和相对剥夺感等激发之下形成的一种心理现象,是一种消极的社会认同。克服社会认同“内卷化”现象有助于新疆少数民族流动人口实现社会融入。
简介:为肩负起搞活国有大型企业的历史重任,我们积极顺应时代发展,把思想政治工作的传统优势与现代企业文化观念紧密结合起来,全方位加强企业文化建设,取得了比较好的效果。我们的主要做法是:一、优化企业环境,营造文化氛围企业文化涵盖面很广,但人们直接感受到的首先是表层文化,即职工的精神风貌和企业的环境容貌。过去铁路企业长期忙于生产,对此重视不够,职工仪表欠佳,企业环境脏乱,一些站段多年面貌依旧,落后于时代发展。所以,近几年我们加强企业文化建设,首先是从外美──职工和企业的面貌美抓起。1994年我们开始实施“塑形”工程,从职工着装、仪表、礼仪、站姿、坐姿抓起,全局制定了整体形象、班子形象、队伍形象、环境形象等